Certyfikat kompetencji zawodowych to dokument potwierdzający, że dana osoba posiada wiedzę wymaganą do profesjonalnego zarządzania działalnością w zakresie transportu drogowego.
W kontekście egzaminacyjnym najważniejsza zasada brzmi: certyfikat powinien posiadać przedsiębiorca planujący prowadzenie działalności transportowej pojazdami o dopuszczalnej masie całkowitej przekraczającej 3,5 t albo osoba wyznaczona do zarządzania transportem w przedsiębiorstwie.
Do czego jest potrzebny?
Certyfikat jest jednym z warunków uzyskania uprawnień do wykonywania transportu drogowego, np. licencji lub zezwolenia. Potwierdza spełnienie wymogu kompetencji zawodowych.
Kto nie musi go mieć?
Certyfikatu nie musi posiadać:
- każdy kierowca zatrudniony w firmie transportowej,
- każdy pracownik firmy transportowej,
- osoba wykonująca czynności pomocnicze, np. magazynier lub spedytor, jeśli nie zarządza transportem,
- co do zasady przedsiębiorca wykonujący przewozy pojazdami do 3,5 t DMC w typowych zadaniach egzaminacyjnych.
Typowa pułapka egzaminacyjna
W pytaniach często pojawiają się odpowiedzi sugerujące, że certyfikat powinien mieć kierowca albo każdy pracownik firmy transportowej. To błąd. Certyfikat dotyczy osoby odpowiedzialnej za prowadzenie lub zarządzanie działalnością transportową, a nie wszystkich zatrudnionych.
Przykład
Jeżeli przedsiębiorca chce założyć firmę przewozową i wykonywać przewozy samochodami ciężarowymi o DMC powyżej 3,5 t, powinien zapewnić posiadanie certyfikatu kompetencji zawodowych.