Wyniki egzaminu

Nowy egzamin
Informacje o egzaminie:
  • Zawód: Technik administracji
  • Kwalifikacja: EKA.01 - Obsługa klienta w jednostkach administracji
  • Data rozpoczęcia: 19 grudnia 2025 12:57
  • Data zakończenia: 19 grudnia 2025 13:25

Egzamin zdany!

Wynik: 29/40 punktów (72,5%)

Wymagane minimum: 20 punktów (50%)

Pochwal się swoim wynikiem!
Facebook
X.com
LinkedIn
Szczegółowe wyniki:
Pytanie 1

W wojewódzkim dzienniku urzędowym publikowane są

A. komunikaty urzędów centralnych
B. ratyfikowane umowy międzynarodowe
C. ustawy i rozporządzenia o mocy ustawy
D. akty prawa miejscowego uchwalane przez sejmik województwa, organ powiatu oraz organ gminy
Wojewódzki dziennik urzędowy jest dokumentem, w którym ogłasza się akty prawa miejscowego, co obejmuje uchwały podejmowane przez sejmik województwa, organy powiatowe oraz gminne. Te akty są kluczowe dla funkcjonowania administracji lokalnej, ponieważ określają zasady i regulacje dostosowane do specyficznych potrzeb społeczności danego województwa, powiatu czy gminy. Przykładem mogą być uchwały dotyczące lokalnych strategii rozwoju, które mają na celu wsparcie przedsiębiorczości na danym terenie. Właściwe publikowanie tych aktów w wojewódzkim dzienniku urzędowym zapewnia ich dostępność dla obywateli oraz innych instytucji, co jest zgodne z zasadami przejrzystości i jawności działania administracji publicznej. Zgodnie z ustawą o ogłaszaniu aktów normatywnych i niektórych innych aktów prawnych, tylko akty prawa miejscowego oraz inne określone dokumenty mogą być publikowane w tych dziennikach, co potwierdza ich wagę oraz znaczenie dla prawa lokalnego.
Pytanie 2

Na podstawie danych zawartych w tabeli, określ cenę telewizora przy wielkości popytu 1000 sztuk

Wielkość popytuCena telewizora w zł
1002 500,00
5002 000,00
1 000...
1 5001 000,00
2 100500,00
A. mniej niż 1000 zł i więcej niż 500 zł.
B. więcej niż 1000 zł mniej niż 2000 zł.
C. więcej niż 2000 zł i mniej niż 2500 zł.
D. mniej niż 2000 zł i więcej niż 2500 zł.
Odpowiedź "więcej niż 1000 zł, mniej niż 2000 zł" jest prawidłowa, ponieważ opiera się na logicznym rozumowaniu zmian cen w zależności od popytu. Z danych w tabeli wynika, że cena telewizora przy popycie wynoszącym 500 sztuk wynosi 2000 zł, a przy popycie 1500 sztuk cena spada do 1000 zł. W związku z tym, w przypadku popytu na poziomie 1000 sztuk, cena musi leżeć między tymi dwoma wartościami. Analizując zmiany cen w zależności od popytu, możemy zauważyć, że w wielu branżach stosuje się podobne zasady, co jest zgodne z teorią popytu i podaży. Przykładem może być rynek elektroniki, gdzie wzrost popytu na produkty często prowadzi do zwiększenia ich ceny, ale w pewnym momencie, w odpowiedzi na przesycenie rynku, ceny mogą spadać. Dlatego rozumienie tej dynamiki jest kluczowe dla podejmowania decyzji zakupowych oraz strategii sprzedażowych, co jest niezbędne w praktyce biznesowej.
Pytanie 3

W tabeli przedstawiono wyniki, jakie uzyskała grupa słuchaczy z egzaminu ze statystyki. Na podstawie danych w niej zawartych, określ wartość mediany.

Słuchacz nr1234567891011
Uzyskane wyniki z egzaminu11621263461
A. 6
B. 2
C. 3
D. 1
Wybór niepoprawnej odpowiedzi może wynikać z niepełnego zrozumienia pojęcia mediany oraz sposobu jej obliczania. Często mylona jest ona z średnią arytmetyczną, co prowadzi do błędnych wniosków. Zrozumienie różnicy między tymi miarami jest kluczowe; średnia arytmetyczna jest obliczana przez zsumowanie wszystkich wartości, a następnie podzielenie przez ich liczbę, co może być znacznie zniekształcone przez wartości skrajne. W przypadku mediany, kluczowe jest uporządkowanie danych, a następnie zlokalizowanie wartości środkowej. Dla parzystej liczby danych, wartością mediany jest średnia dwóch środkowych wyników, co może wprowadzać dodatkowe zamieszanie w obliczeniach. W kontekście analizy danych, błąd w obliczaniu mediany może prowadzić do fałszywych wniosków dotyczących populacji. Na przykład w badaniach socjologicznych, błędne określenie mediany wynagrodzeń może wpłynąć na decyzje dotyczące polityki płacowej lub rozwoju zawodowego. Dlatego tak ważne jest, aby właściwie zrozumieć filozofię za tymi miarami oraz umieć je poprawnie stosować w praktyce statystycznej.
Pytanie 4

Który organ jest kompetentny do rozpatrywania skargi konstytucyjnej?

A. Naczelny Sąd Administracyjny
B. Sąd Najwyższy
C. Trybunał Stanu
D. Trybunał Konstytucyjny
Trybunał Konstytucyjny jest organem właściwym do rozpatrywania skarg konstytucyjnych, co wynika z przepisów zawartych w Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej oraz w ustawie o Trybunale Konstytucyjnym. Skarga konstytucyjna jest instytucją prawną, która umożliwia obywatelom wniesienie sprawy do Trybunału w przypadku naruszenia ich praw i wolności przez akty normatywne, które są niezgodne z Konstytucją. W praktyce skarga ta stanowi istotne narzędzie ochrony praw jednostki, pozwalające na kontrolę zgodności działań organów władzy publicznej z najwyższym aktem prawnym w państwie. Przykładowo, osoba, która czuje się pokrzywdzona przez przepis prawa, może złożyć skargę do Trybunału, a ten przeprowadzi postępowanie, które może zakończyć się stwierdzeniem niezgodności z Konstytucją. Dobrym przykładem wykorzystania tej instytucji jest sprawa, w której Trybunał orzekł, że pewne ograniczenia w zakresie wolności słowa były niekonstytucyjne, co miało ogromny wpływ na kształtowanie się standardów prawnych w Polsce.
Pytanie 5

Zgodnie z regulacjami Kodeksu pracy wydatki związane z ustalaniem okoliczności i przyczyn wypadków w miejscu pracy ponosi

A. ubezpieczyciel zakładu pracy
B. pracodawca
C. pracownik
D. Skarb Państwa
Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy, odpowiedzialność za koszty związane z ustalaniem okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy ponosi pracodawca. To on jest zobowiązany do zapewnienia bezpiecznych warunków pracy oraz do realizacji działań związanych z analizą zdarzeń, które mogą zagrażać zdrowiu i życiu pracowników. W praktyce oznacza to, że pracodawca powinien przeprowadzać szczegółowe dochodzenia w przypadku wypadków, aby określić ich przyczyny, co jest kluczowe dla wprowadzenia ewentualnych działań zapobiegawczych. Działania te są zgodne z zasadami zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy, które stanowią fundament efektywnego systemu zarządzania ryzykiem w organizacji. Ponadto, regularne szkolenia i audyty bezpieczeństwa mogą znacząco wpłynąć na zmniejszenie liczby wypadków. Dobrą praktyką jest również dokumentowanie wszystkich zdarzeń oraz działań podjętych w wyniku analiz, co może pomóc w budowaniu kultury bezpieczeństwa w miejscu pracy.
Pytanie 6

Zgodnie z Kodeksem cywilnym, aby zrealizować zbycie lub dzierżawę przedsiębiorstwa bądź ustanowić na nim użytkowanie, konieczne jest dokonanie tego w formie

A. pisemnej z podpisami notarialnie poświadczonymi
B. pisemnej pod rygorem nieważności
C. aktu notarialnego
D. pisemnej
Wybór formy aktu notarialnego do zbycia lub wydzierżawienia przedsiębiorstwa jest nieprawidłowy, ponieważ nie uwzględnia wymagań Kodeksu cywilnego, który jasno określa, że wymagane jest poświadczenie podpisów notarialnie, a nie sama forma aktu notarialnego. Akt notarialny jest dokumentem, który ma szczególną moc dowodową, jednak w kontekście zbycia przedsiębiorstwa kluczowe znaczenie ma forma pisemna z notarialnym poświadczeniem. Wybór jedynie pisemnej formy bez poświadczenia notarialnego może prowadzić do nieważności takiej umowy, co spowodowane jest brakiem wymaganej przez prawo formy. Wiele osób myśli, że wystarcza tylko spisanie umowy na papierze, jednak takie podejście nie chroni ich interesów tak, jak powinno. Ponadto, odpowiedź sugerująca jedynie formę pisemną ignoruje istotne aspekty ochrony prawnej obu stron transakcji, co jest kluczowe w przypadku zbycia aktywów. W praktyce, nieprawidłowe podejście do formy umowy może prowadzić do trudności w dochodzeniu swoich praw w sytuacjach konfliktowych oraz do problemów z rejestracją transakcji w odpowiednich rejestrach gospodarczych. Dlatego niezwykle ważne jest zrozumienie i przestrzeganie właściwych przepisów dotyczących formy umowy w kontekście zbycia lub wydzierżawienia przedsiębiorstwa.
Pytanie 7

Jaką jednostkę samorządu terytorialnego obciążono obowiązkiem dostarczania mieszkańcom energii elektrycznej, cieplnej oraz gazu?

A. Województwo
B. Sołectwo
C. Powiat
D. Gmina
Gmina jest podstawową jednostką samorządu terytorialnego w Polsce, mającą na celu zaspokojenie potrzeb mieszkańców w zakresie wielu usług publicznych, w tym zaopatrzenia w energię elektryczną, cieplną oraz gaz. W ramach swoich kompetencji gmina odpowiada za organizację i nadzór nad systemami energetycznymi, wdrażając lokalne strategie rozwoju energetycznego, które mogą obejmować zarówno odnawialne źródła energii, jak i tradycyjne dostawy. Przykładem może być gmina, która realizuje projekty mające na celu instalację paneli słonecznych w budynkach użyteczności publicznej, co nie tylko zwiększa efektywność energetyczną, ale także wpływa na obniżenie kosztów energii dla mieszkańców. W praktyce gminy często współpracują z przedsiębiorstwami energetycznymi oraz innymi instytucjami, aby zapewnić ciągłość dostaw i jakość usług. Oparte na przepisach prawa lokalnego, gminy są odpowiedzialne za planowanie przestrzenne, co obejmuje również uwzględnienie potrzeb związanych z infrastrukturą energetyczną na swoim terenie.
Pytanie 8

Dochodami własnymi gminy są wpływy z podatku

A. z tytułu spadków i darowizn
B. z gier hazardowych
C. z sprzedaży towarów i usług
D. od podatku akcyzowego
Odpowiedzi, które nie dotyczą podatku od spadków i darowizn, wskazują na nieporozumienia dotyczące źródeł dochodów własnych gminy. Podatek od towarów i usług, znany również jako VAT, jest podatkiem pośrednim, który jest pobierany przez państwo i przekazywany do budżetu centralnego, a nie bezpośrednio do gmin. Gminy mogą jedynie otrzymywać część wpływów z tego podatku, co czyni go zewnętrznym źródłem dochodów. Podobnie, podatek od gier jest regulowany przez przepisy prawa krajowego i nie stanowi istotnego źródła finansowania dla gmin, a jego wpływy są ograniczone i nieregularne. Natomiast podatek akcyzowy jest pobierany na poziomie centralnym na określone towary, takie jak paliwa czy alkohol, a gminy nie mają bezpośredniego wpływu na stawki ani nie czerpią z niego dochodów. Właściwe zrozumienie tych różnic jest kluczowe dla analizy finansów lokalnych oraz kształtowania polityki podatkowej. Błędne przypisanie tych podatków do dochodów własnych gminy wynika z nieznajomości zasady podziału kompetencji między różnymi poziomami administracji publicznej oraz roli, jaką każda jednostka pełni w systemie podatkowym.
Pytanie 9

Umowa, która zobowiązuje jedną stronę do przewozu osób lub towarów w ramach swojej działalności gospodarczej za wynagrodzeniem, to według Kodeksu cywilnego umowa

A. przewozu
B. dostawy
C. transportu
D. spedycji
Odpowiedzi związane z umową dostawy, transportu oraz spedycji mogą prowadzić do nieporozumień w zakresie definicji i odpowiedzialności stron umowy. Umowa dostawy odnosi się głównie do przekazywania towarów i ich jakości, a nie do samego procesu transportu, co może wprowadzać w błąd. Z kolei termin transportu jest często używany w kontekście ogólnym, jednak nie jest on zgodny z definicją prawną umowy przewozu, która jednoznacznie wskazuje na obowiązki przewoźnika. W kontekście spedycji, należy pamiętać, że jest to działalność związana z organizowaniem transportu, a nie bezpośrednim przewozem. Spedytorzy działają jako pośrednicy między nadawcą a przewoźnikiem, co także zmienia perspektywę odpowiedzialności i mocy umowy. Typowym błędem jest mylenie tych terminów, co może prowadzić do nieprawidłowych oczekiwań co do wykonywanych usług oraz odpowiedzialności. Kluczowe jest zrozumienie różnic pomiędzy tymi pojęciami, aby skutecznie zarządzać umowami i uniknąć problemów prawnych.
Pytanie 10

Elżbieta Górecka jest właścicielką psa, który często sam opuszcza teren posesji. W czasie jednej z "ucieczek" pies skoczył na sąsiadkę, niszcząc jej drogie spodnie. W tej sytuacji za szkodę wyrządzoną przez psa Elżbieta Górecka ponosi odpowiedzialność na zasadzie

Wyciąg z Kodeksu cywilnego
Art. 431
§ 1. Kto zwierzę chowa albo się nim posługuje, obowiązany jest do naprawienia wyrządzonej przez nie szkody niezależnie od tego, czy było pod jego nadzorem, czy też zabłąkało się lub uciekło, chyba że ani on, ani osoba, za którą ponosi odpowiedzialność, nie ponoszą winy.
(…)
A. winy w nadzorze.
B. przyczynienia się do szkody.
C. winy w wyborze.
D. ryzyka.
Odpowiedź "winy w nadzorze" jest poprawna, ponieważ zgodnie z Kodeksem cywilnym, właściciel zwierzęcia odpowiada za wszelkie szkody, które wynikały z braku właściwego nadzoru nad zwierzęciem. W sytuacji, gdy pies Elżbiety Góreckiej samodzielnie opuszcza teren posesji i wyrządza szkodę sąsiadce, właścicielka ponosi odpowiedzialność, ponieważ nie zapewniła wystarczającego nadzoru nad swoim pupilem. Przykładem praktycznym może być sytuacja, w której właściciel psa, opuszczając dom, nie zamyka bramy lub nie zabezpiecza terenu, co umożliwia psu ucieczkę. W takim przypadku, pomimo braku intencji wyrządzenia szkody, właściciel może być pociągnięty do odpowiedzialności. Warto zaznaczyć, że odpowiedzialność na zasadzie winy w nadzorze ma na celu ochronę poszkodowanych, a także działa jako środek zapobiegawczy, motywując właścicieli do lepszego dbania o swoje zwierzęta, co jest zgodne z zasadą społecznej współżycia.
Pytanie 11

Zadaniem związanym z realizacją budżetu gminy jest

A. zarząd powiatu
B. wójt
C. rada powiatu
D. rada gminy
No więc, odpowiedź to wójt, bo to on zajmuje się przygotowaniem i realizacją budżetu gminy. Wójt to taki szef gminy, który ma naprawdę sporo do powiedzenia w kwestii finansów. Budżet to w zasadzie jakby plan wydatków i dochodów, i żeby gmina działała, musi być dobrze zrobiony na dany rok. No i wójt współpracuje z różnymi ludźmi, na przykład z radą gminy, która musi to wszystko zatwierdzić. Jak już budżet jest w toku, to wójt też musi nadzorować, jak się to wszystko realizuje i czasem poprawić coś, jak coś pójdzie nie tak. I wiesz, dobrze zarządzany budżet przyczynia się do tego, że lokalna społeczność się rozwija, co jest super ważne. Cała ta sprawa z budżetem i zarządzaniem publicznym powinna być przejrzysta i dobrze zorganizowana, żeby wszystko działało jak należy.
Pytanie 12

Który z podmiotów złożył wniosek o rozwiązanie umowy o pracę?

Aleksander Kwiatkowski
Zakład Fryzjerski „Alex”
ul. Polna 25/34
41-802 Bytom

Bytom, 15 maja 2006 r.

Pani Maria Kowalska
ul. Leśna 3/6
41-802 Bytom

Rozwiązanie umowy o pracę za wzajemnym porozumieniem stron

Informuję, że w odpowiedzi na Pani pismo z dnia 10 maja 2006 r. umowa o pracę zostaje rozwiązana z dniem 15 maja 2006 r. na podstawie porozumienia stron.

Z up. Monika Pawelec
Kierownik Działu Kadr
A. Monika Pawelec.
B. Zakład Fryzjerski "Alex".
C. Aleksander Kwiatkowski
D. Maria Kowalska.
Maria Kowalska jest poprawną odpowiedzią, ponieważ w treści pisma, które zostało przedstawione jako materiał źródłowy, jasno wskazano, że wniosek o rozwiązanie umowy o pracę był skierowany do Zakładu Fryzjerskiego "Alex" przez nią samą. Jest to kluczowe dla zrozumienia dynamiki sytuacji, w której pracownik podejmuje decyzję o zakończeniu współpracy. W praktyce, w takich sytuacjach, standardem jest dokumentowanie takich wniosków w formie pisemnej, co pozwala na przejrzystość i formalność procesu. Dobrą praktyką jest również zachowanie kopii wszelkiej korespondencji związanej z rozwiązaniem umowy, aby móc udokumentować wszystkie kroki podjęte w tym zakresie. Wnioski o rozwiązanie umowy mogą być wynikiem różnych czynników, takich jak zmiana warunków pracy, brak satysfakcji z wykonywanych obowiązków czy inne osobiste powody, dlatego istotne jest, aby każda strona procesu rozumiała swoje prawa i obowiązki, co w przypadku Maria Kowalskiej zostało w pełni spełnione.
Pytanie 13

Na podstawie danych zamieszczonych w tabeli określ, ile wyniósł w roku 2012 wskaźnik rentowności majątku przedsiębiorstwa.
Wybrane informacje z bilansu i rachunku zysków i strat przedsiębiorstwa FENIX

WyszczególnienieStan na 31.12. 2012
Aktywa400 000 zł
Należności40 000 zł
Zapasy80 000 zł
Przychody ze sprzedaży1 200 000 zł
Zysk netto60 000 zł
A. 20%
B. 5%
C. 15%
D. 10%
Z tego co widzę, to różne wskaźniki rentowności często mogą się mylić, ale żaden z podanych wyników, czyli 10%, 20% czy 5%, nie pasuje do naszych obliczeń dla rentowności majątku (ROA). Często problemy wynikają z tego, że nie do końca rozumie się pojęcia zysku netto i aktywów. Na przykład, jak zysk netto jest niski w porównaniu do aktywów, to można pomyśleć, że rentowność jest lepsza niż w rzeczywistości. Może się zdarzyć, że ktoś pomyli zysk netto z przychodami albo aktywa z innymi wskaźnikami, co prowadzi do dużych różnic. Ważne jest, żeby mieć jasne pojęcia o tym, jak działa bilans firmy i jak się generują zyski. Bez tego trudno zrobić dobrą analizę. W praktyce, pominięcie dokładności w obliczeniach może skutkować złymi decyzjami inwestycyjnymi, co pokazuje, jak ważne jest krytyczne myślenie w finansach.
Pytanie 14

Akty prawa lokalnego uchwalane przez sejmik województwa, organy powiatu oraz gminy ogłasza się

A. w wojewódzkim dzienniku urzędowym
B. w dzienniku urzędowym ministra
C. w Dzienniku Urzędowym RP Monitor Polski
D. w Dzienniku Ustaw RP
Akty prawa miejscowego, takie jak uchwały sejmików województw, organów powiatów oraz organów gmin, są ogłaszane w wojewódzkich dziennikach urzędowych, co stanowi formalny i zgodny z przepisami sposób publikacji. Zgodnie z art. 27 ustawy z dnia 5 stycznia 2011 roku o samorządzie województwa, akty te mają na celu zapewnienie przejrzystości i dostępności informacji prawnych dla obywateli oraz instytucji. Publikacja w wojewódzkim dzienniku urzędowym umożliwia również ich obowiązywanie w danym regionie, co jest kluczowe dla skutecznego wprowadzenia przepisów lokalnych. Przykładem zastosowania tej praktyki może być uchwała sejmiku województwa dotycząca lokalnych programów rozwoju, która po ogłoszeniu w wojewódzkim dzienniku staje się obowiązującym aktem prawnym. Standardy publikacji aktów prawnych w tym kontekście zapewniają, że obywatele mają łatwy dostęp do informacji o regulacjach, które ich dotyczą, co jest zgodne z zasadą przejrzystości działania administracji publicznej.
Pytanie 15

W trakcie sezonu grzewczego w biurach powinna być utrzymywana temperatura powietrza

A. od 23 °C do 24 °C
B. od 18°C do 22°C
C. od 15°C do 17°C
D. powyżej 24 °C
Odpowiedź, że w sezonie grzewczym w pomieszczeniach biurowych temperatura powietrza powinna wynosić od 18°C do 22°C jest zgodna z wytycznymi wielu organizacji zajmujących się normami budowlanymi i zdrowiem publicznym. Utrzymanie tej temperatury wpływa na komfort pracy oraz zdrowie pracowników. Zgodnie z normą PN-EN 15251, odpowiednia temperatura w pomieszczeniach biurowych jest kluczowa dla zapewnienia wydajności oraz dobrego samopoczucia osób pracujących w tych przestrzeniach. Przykładem zastosowania tych standardów jest organizacja pracy w biurach open space, gdzie odpowiedni mikroklimat w zakresie temperatury powietrza sprzyja koncentracji i efektywności. Pracodawcy, którzy dbają o odpowiednie warunki, mogą zwiększyć satysfakcję i wydajność swoich pracowników, co przekłada się na lepsze wyniki całej firmy. Warto również zauważyć, że zbyt niska lub zbyt wysoka temperatura może prowadzić do problemów zdrowotnych, takich jak przeziębienia, bóle głowy czy zmęczenie.
Pytanie 16

Czym jest norma prawna?

A. działanie mające na celu ustalenie odpowiedniej treści norm prawnych
B. jednostka redakcyjna aktu normatywnego w formie zdania, wyróżniona jako artykuł, paragraf, ustęp, punkt lub litera
C. skutkiem nieprzestrzegania przepisu prawnego
D. wynikająca z przepisów prawa zasada postępowania, zatwierdzona lub uznana przez państwo, wspierana przymusem państwowym
Norma prawna jest fundamentalnym pojęciem w teorii prawa, które odnosi się do reguł postępowania ustalanych lub akceptowanych przez państwo. Poprawna odpowiedź podkreśla, że norma prawna to reguła, która jest nie tylko stworzona przez przepisy prawne, ale również objęta przymusem państwowym. Oznacza to, że w przypadku jej naruszenia, państwo ma prawo zastosować określone sankcje. Przykładem normy prawnej może być przepisy dotyczące ruchu drogowego, które nakładają na kierowców obowiązek zatrzymania się na czerwonym świetle. Niezastosowanie się do tej normy skutkuje nałożeniem mandatu przez organy ścigania. Zrozumienie tego pojęcia jest kluczowe w kontekście prawa, ponieważ normy prawne stanowią podstawę działania systemu prawnego, a ich znajomość jest niezbędna zarówno dla obywateli, jak i profesjonalistów związanych z prawem. W literaturze prawniczej normy prawne są często analizowane w kontekście ich skuteczności oraz legitymacji, co podkreśla ich znaczenie w funkcjonowaniu społeczeństwa.
Pytanie 17

Dokument PW-przyjęcie wyrobów gotowych jest jednocześnie dowodem księgowym

A. własnym, pierwotnym, zewnętrznym
B. obcym, zbiorczym, potwierdzającym
C. obcym, wewnętrznym, dyspozycyjnym
D. własnym, wewnętrznym, magazynowym
Odpowiedź 'własnym, wewnętrznym, magazynowym' jest poprawna, ponieważ dokument PW (przyjęcie wyrobów gotowych) jest dowodem księgowym wystawianym przez jednostkę, która przyjmuje towar na stan magazynowy. Jest to dokument wewnętrzny, co oznacza, że dotyczy procesów zachodzących w obrębie organizacji, a nie jest wystawiany przez podmiot zewnętrzny. Klasyfikacja dokumentów księgowych jako 'własne' odnosi się do faktu, że są one generowane przez jednostkę, której dotyczą, a ich celem jest udokumentowanie operacji gospodarczej, co jest zgodne z obowiązującymi przepisami prawa i standardami rachunkowości. Przykładowo, taki dokument jest niezbędny dla prawidłowego wprowadzenia towarów do systemu ERP, co z kolei wpływa na zarządzanie zapasami oraz procesy logistyczne. Umożliwia to także późniejsze rozliczenie kosztów oraz kontrolę stanów magazynowych, co jest kluczowe dla efektywnego zarządzania przedsiębiorstwem. Zastosowanie takiego dokumentu jest zgodne z dobrymi praktykami branżowymi, które zalecają stosowanie precyzyjnych dokumentacji wewnętrznych dla zapewnienia transparentności i zgodności z obowiązującymi regulacjami.
Pytanie 18

Osoba w wieku młodocianym według Kodeksu pracy to taka, która skończyła

A. 16 lat, a nie skończyła 19 lat
B. 15 lat, a nie skończyła 18 lat
C. 15 lat, a nie skończyła 17 lat
D. 16 lat, a nie skończyła 21 lat
Osoba uznawana za młodocianego w kontekście Kodeksu pracy to taka, która ukończyła 15 lat, a nie przekroczyła 18 lat. Definicja młodocianego jest istotna, ponieważ wprowadza szczególne regulacje dotyczące zatrudnienia tej grupy wiekowej. Młodociani, jako pracownicy w okresie kształcenia, mają ograniczenia dotyczące rodzaju oraz warunków pracy, co ma na celu ochronę ich zdrowia oraz zapewnienie odpowiednich warunków do nauki. Przykładem może być zakaz wykonywania prac szkodliwych dla zdrowia oraz ograniczenia dotyczące czasu pracy, które są ustalone w Kodeksie pracy. Zgodnie z przepisami, młodociani mogą być zatrudniani tylko w określonych rodzajach prac, a także wymagane jest, aby ich zatrudnienie nie kolidowało z obowiązkiem szkolnym. Pracodawcy powinni znać te regulacje, aby zapewnić zgodność z prawem oraz odpowiednie warunki pracy młodocianych, co jest realizowane na podstawie standardów ochrony dzieci i młodzieży w zatrudnieniu.
Pytanie 19

Który organ pełni funkcję odwoławczą od decyzji podjętej w pierwszej instancji przez naczelnika urzędu skarbowego?

A. Wojewoda
B. Starosta
C. Dyrektor izby skarbowej
D. Minister odpowiedzialny za sprawy finansów publicznych
Dyrektor izby skarbowej jest organem odwoławczym od decyzji wydanych przez naczelnika urzędu skarbowego, co wynika z przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego oraz przepisów prawa podatkowego. W przypadku, gdy strona nie zgadza się z decyzją naczelnika, ma prawo złożyć odwołanie do dyrektora izby skarbowej. To on dokonuje analizy sprawy, bada zasadność decyzji oraz ocenia, czy została ona wydana zgodnie z obowiązującymi przepisami. Przykładowo, w sytuacji gdy podatnik otrzymał decyzję o wydaniu decyzji podatkowej, może wnieść odwołanie, które zostanie rozpatrzone przez dyrektora izby skarbowej. W praktyce, dyrektor izby skarbowej może zarówno utrzymać decyzję naczelnika w mocy, jak i ją uchylić, co może prowadzić do zwrotu nadpłaty podatku lub zmiany wysokości zobowiązania. Warto pamiętać, że instytucje te działają w ramach ściśle określonych procedur, co zapewnia ochronę praw podatników oraz sprzyja transparentności procesów decyzyjnych.
Pytanie 20

Instrumentem prawnym zabezpieczającym wierzytelności, na mocy którego wierzyciel ma prawo dochodzić zaspokojenia z majątku nieruchomego, jest

A. służebność osobista
B. zastaw
C. służebność gruntowa
D. hipoteka
Służebność gruntowa oraz osobista są instytucjami prawa cywilnego, które regulują korzystanie z nieruchomości, ale nie mają charakteru zabezpieczenia wierzytelności. Służebność gruntowa uprawnia właściciela jednej nieruchomości do korzystania w określony sposób z innej nieruchomości, na przykład do przejazdu przez grunt sąsiedni. Z kolei służebność osobista przyznaje prawo korzystania z nieruchomości konkretnej osobie, ale nie wiąże się z zabezpieczeniem majątkowym. Obie instytucje są bardziej związane z prawami użytkowania niż z dochodzeniem wierzytelności. Zastaw, z drugiej strony, jest formą zabezpieczenia, ale dotyczy ruchomości, a nie nieruchomości. W praktyce oznacza to, że zastaw można ustanowić na przedmiotach takich jak samochody czy maszyny, a nie na budynkach czy gruntach. Wybór niewłaściwej formy zabezpieczenia może prowadzić do znacznych problemów w dochodzeniu roszczeń, a także do utraty majątku przez wierzyciela. Typowym błędem myślowym jest mylenie różnych instytucji zabezpieczających, co może wynikać z braku zrozumienia ich specyfiki i zastosowania w praktyce prawniczej.
Pytanie 21

Pracownik urzędu gminy uzupełnił formularz Spis spraw w roku 2023, pod numerem 24, dotyczący wezwania do zapłaty podatku. Klasyfikacyjny symbol tej sprawy w rejestrze akt to 3120, a oznaczenie jednostki organizacyjnej to FP. Jaki kod powinien mieć zarejestrowany przypadek?

A. FP-3120-24/2023
B. 3120.24.2023
C. 3120/24/2023
D. FP.3120.24.2023
Odpowiedź FP.3120.24.2023 jest prawidłowa, ponieważ odpowiada ustalonym zasadom klasyfikacji spraw w urzędach gminnych. Znak identyfikacyjny sprawy składa się z oznaczenia komórki organizacyjnej (FP), symbolu klasyfikacyjnego sprawy (3120) oraz numeru sprawy (24), a także roku rejestracji (2023). W tym przypadku, struktura FP.3120.24.2023 jasno odzwierciedla wszystkie te elementy w sposób zgodny z praktykami stosowanymi w administracji publicznej. Tego typu system identyfikacji spraw jest istotny dla zapewnienia przejrzystości i łatwości w odnajdywaniu dokumentów w archiwach. Przykładem zastosowania tej metody może być sytuacja, gdy referent musi szybko znaleźć dokumenty związane z konkretnym wezwaniem do zapłaty podatku; poprawna klasyfikacja pozwala na efektywne zarządzanie dokumentacją. Warto również zauważyć, że stosowanie jednolitego systemu oznaczeń wspiera procesy audytowe i kontrolne, co przyczynia się do lepszego zarządzania informacjami w urzędzie.
Pytanie 22

Jeśli PKB wynosi 190 000 min dolarów, a populacja kraju to 38 min mieszkańców, to jakie jest PKB na jednego mieszkańca?

A. 5 000 $
B. 5 $
C. 50 $
D. 500 $
Obliczenie Produktu Krajowego Brutto (PKB) na jednego mieszkańca jest kluczowym wskaźnikiem, który pozwala zrozumieć poziom życia i dobrobyt w danym kraju. Aby obliczyć PKB na mieszkańca, należy podzielić łączną wartość PKB przez liczbę mieszkańców. W tym przypadku, mając PKB wynoszące 190 000 milionów dolarów oraz 38 milionów mieszkańców, obliczenia przedstawiają się następująco: 190 000 000 000 / 38 000 000 = 5 000 dolarów. Takie podejście jest zgodne ze standardami analizy ekonomicznej i pozwala na porównanie różnych krajów pod kątem efektywności gospodarczej i standardu życia. Przykładem zastosowania tego wskaźnika jest analiza i porównanie krajów w raportach gospodarczych czy przy ocenie polityki społecznej. Znajomość PKB na mieszkańca umożliwia także lepsze planowanie budżetowe oraz inwestycje w infrastrukturę, edukację i zdrowie publiczne, co przyczynia się do poprawy jakości życia obywateli.
Pytanie 23

Źródłami dochodów gminnego budżetu są wpływy z podatków

A. rolnego
B. od gier
C. od towarów i usług
D. akcyzowego
Odpowiedź "rolnego" jest poprawna, ponieważ podatek rolny jest jednym z podstawowych źródeł dochodów gmin. Zgodnie z ustawą o podatkach i opłatach lokalnych, podatek rolny jest nakładany na grunty, które są wykorzystywane do produkcji rolnej. Gminy mają prawo do ustalania stawek podatkowych, co pozwala im na elastyczne dostosowanie dochodów do lokalnych potrzeb. Przykładem zastosowania tego podatku jest finansowanie lokalnych inwestycji, takich jak budowa dróg, szkół czy innej infrastruktury. Dzięki podatkom rolnym gminy mogą rozwijać programy wspierające rolnictwo, jak również dbać o ochronę środowiska i zrównoważony rozwój. Warto podkreślić, że dochody z podatku rolnego są stabilnym i przewidywalnym źródłem finansowania budżetu, co czyni je istotnym elementem strategii rozwoju gmin.
Pytanie 24

Kto organizuje wybory do Sejmu i Senatu?

A. Przewodniczący Sejmu
B. Prezydent Rzeczypospolitej Polskiej
C. Przewodniczący Senatu
D. Premier Rady Ministrów
Poprawna odpowiedź to Prezydent Rzeczypospolitej Polskiej, ponieważ zgodnie z Konstytucją RP to on zarządza wyborami do Sejmu i Senatu. Rola Prezydenta w tym procesie obejmuje ogłoszenie daty wyborów oraz nadzór nad ich przeprowadzeniem. W praktyce oznacza to, że Prezydent wydaje odpowiednie rozporządzenie, które określa szczegóły dotyczące wyborów, w tym terminy, zasady i procedury. Na przykład, w 2019 roku Prezydent ogłosił wybory do Sejmu na 13 października, co jest kluczowym elementem w demokratycznym procesie wyborczym. Działania Prezydenta są również wiążące z regulacjami Kodeksu wyborczego, który precyzuje procedury związane z organizacją wyborów. Odpowiednia organizacja wyborów jest istotna dla zapewnienia przejrzystości i uczciwości procesu demokratycznego, co jest zgodne z międzynarodowymi standardami wyborczymi oraz dobrymi praktykami w zarządzaniu wyborami.
Pytanie 25

Do zadań Prezydenta RP nie należy

A. występowanie z inicjatywą taryfikacyjną
B. rozstrzyganie sporów kompetencyjnych między organami państwa
C. nadawanie odznaczeń i orderów
D. stosowanie prawa łaski
Prezydent RP posiada wiele ważnych kompetencji, które są niezbędne do sprawnego zarządzania państwem. Do nich należy nadawanie orderów i odznaczeń, co stanowi formę uznania zasług obywateli, a także występowanie z inicjatywą ustawodawczą, co pozwala na proponowanie nowych przepisów prawnych. Stosowanie prawa łaski to kolejna z kompetencji, która umożliwia Prezydentowi ułaskawienie skazanych, co jest istotnym elementem sprawiedliwości penalnej w Polsce. Dobrze jest zauważyć, że te kompetencje są ściśle określone w Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej, co oznacza, że ich zakres i sposób realizacji są precyzyjnie określone. W kontekście rozstrzygania sporów kompetencyjnych, pojawia się często mylne przekonanie, że Prezydent mógłby pełnić rolę arbitra w takich sytuacjach. Jednakże, w polskim systemie prawnym, tego rodzaju spory są zarezerwowane dla organów sądowych i Trybunału Konstytucyjnego, które mają na celu zapewnienie prawidłowego funkcjonowania instytucji państwowych. Zrozumienie tych różnic jest kluczowe dla analizy funkcji publicznych oraz dla oceny, jak różne organy współdziałają w ramach systemu prawnego. Typowe błędy myślowe, które prowadzą do mylnych wniosków, obejmują nieprecyzyjne rozumienie zakresu kompetencji, co może skutkować nieporozumieniami na temat roli, jaką pełni Prezydent w polskim systemie rządowym.
Pytanie 26

Roczne rozliczenie podatku dochodowego od osób fizycznych można przygotować na formularzu

A. PIT-37
B. PIT/D
C. PIT-11
D. PIT/O
PIT-37 jest formularzem, który służy do rocznego rozliczenia podatku dochodowego od osób fizycznych, które uzyskują przychody wyłącznie z tytułu umowy o pracę, zlecenia lub innych umów cywilnoprawnych, a także z emerytur i rent. Formularz ten jest najczęściej stosowany przez podatników, którzy nie prowadzą działalności gospodarczej. PIT-37 umożliwia uwzględnienie ulg podatkowych oraz rozliczenie z małżonkiem lub jako osoba samotnie wychowująca dziecko. Przykładowo, jeżeli podatnik uzyskuje wynagrodzenie z umowy o pracę oraz korzysta z ulgi na dzieci, to PIT-37 będzie odpowiednim dokumentem do złożenia. Warto również zwrócić uwagę, że formularz ten jest zgodny z przepisami prawa podatkowego i został zaprojektowany z uwzględnieniem najlepszych praktyk w zakresie uproszczenia procedur podatkowych, co sprzyja łatwiejszemu zrozumieniu i wypełnieniu przez podatników.
Pytanie 27

Decyzja o odmowie wznowienia postępowania administracyjnego podejmowana jest w formie

A. milczącego załatwienia sprawy
B. postanowienia, na które przysługuje zażalenie
C. postanowienia, na które nie przysługuje zażalenie
D. decyzji administracyjnej
Odmowa wznowienia postępowania administracyjnego następuje w formie postanowienia, na które przysługuje zażalenie. Jest to zgodne z przepisami Kodeksu postępowania administracyjnego, które stanowią, że na postanowienia w sprawach administracyjnych przysługuje środek zaskarżenia, jakim jest zażalenie. Taka regulacja ma na celu zapewnienie stronom postępowania możliwości zaskarżenia niekorzystnych dla nich decyzji. W praktyce, jeżeli strona nie zgadza się z odmową wznowienia, ma prawo złożyć zażalenie do organu wyższej instancji, co pozwala na ponowne rozpatrzenie sprawy. Dzięki temu mechanizmowi, zapewniona jest większa ochrona praw obywateli i przestrzeganie zasad sprawiedliwości procesowej. Warto zaznaczyć, że efektywne korzystanie z możliwości zażalenia wymaga znajomości przepisów i procedur, dlatego warto zasięgać porad prawnych w takich sprawach, aby efektywnie bronić swoich interesów.
Pytanie 28

Na podstawie informacji zamieszczonych w tabeli określ wartość dominanty przedstawionego szeregu strukturalnego

Pracownicy przedsiębiorstwa
według przysługujących im urlopów wypoczynkowych
Liczba dni
przysługującego
urlopu		Liczba
pracowników
1410
1715
2035
2618
Ogółem78
A. 17
B. 14
C. 20
D. 26
Poprawna odpowiedź to 20 dni urlopu, ponieważ dominanta jest wartością, która występuje najczęściej w danym zbiorze danych. W analizowanej tabeli przedstawiającej liczbę dni urlopu oraz liczbę pracowników, wartość 20 dni ma najwięcej przypisanych pracowników - aż 35. W praktyce, zrozumienie pojęcia dominanty jest kluczowe w analizach statystycznych, szczególnie w kontekście HR oraz zarządzania zasobami ludzkimi. Poznanie najczęściej występujących wartości pozwala na optymalizację polityki urlopowej w firmie oraz lepsze planowanie zasobów. Warto też zwrócić uwagę, że dominanta pomaga zrozumieć potrzeby pracowników i dostosować systemy motywacyjne. Zastosowanie analizy statystycznej, w tym wyznaczanie dominanty, jest zgodne z dobrymi praktykami przy podejmowaniu decyzji opartych na danych. Dla specjalistów HR, umiejętność pracy z danymi statystycznymi jest niezbędna, aby skutecznie zarządzać personelem oraz planować przyszłe strategie kadrowe.
Pytanie 29

Dokument prawny wydany przez ministra na podstawie ustawy, który nie stanowi ogólnie obowiązującego źródła prawa, to

A. uchwała
B. okólnik
C. rozporządzenie
D. zarządzenie
Odpowiedzi, które nie wskazują na zarządzenie, są wynikiem niepełnego zrozumienia różnicy między różnymi rodzajami aktów prawnych wydawanych przez organy administracji publicznej. Uchwała, jako akt prawny, dotyczy głównie organów kolegialnych, takich jak rady gmin czy sejmiki wojewódzkie, i ma charakter normatywny, co oznacza, że może wprowadzać powszechnie obowiązujące przepisy. Z kolei rozporządzenie, które również wydawane jest przez ministra, ma wyższy status prawny i może być źródłem prawa powszechnie obowiązującego, w przeciwieństwie do zarządzenia, które jest ograniczone do sfery wewnętrznej danego ministerstwa. Okólnik, z drugiej strony, jest dokumentem informacyjnym lub objaśniającym, który nie ma charakteru aktów prawnych i nie może regulować kwestii prawnych, pełniąc raczej funkcję komunikacyjną w ramach administracji. Niezrozumienie tych różnic może prowadzić do nieprawidłowych wniosków o charakterze prawnym i administracyjnym, a także do nieefektywnego korzystania z narzędzi prawnych dostępnych dla organów władzy publicznej. W związku z tym, znajomość i umiejętność rozróżniania tych aktów jest kluczowe dla prawidłowego funkcjonowania w strukturach administracyjnych.
Pytanie 30

Osobą pracującą nie jest ktoś zatrudniony na podstawie

A. umowy o dzieło
B. spółdzielczej umowy o pracę
C. powołania
D. mianowania
Umowa o dzieło to rodzaj umowy cywilnoprawnej, która różni się od umowy o pracę. W przypadku umowy o dzieło, wykonawca zobowiązuje się do wykonania określonego dzieła, a więc konkretnego rezultatu pracy, co odróżnia ją od umowy o pracę, w której pracownik zobowiązuje się do wykonywania pracy na rzecz pracodawcy pod jego kierownictwem. Pracownik na podstawie umowy o dzieło nie jest objęty przepisami Kodeksu pracy, co oznacza brak praw pracowniczych, takich jak prawo do urlopu czy wynagrodzenie minimalne. Przykłady zastosowania umowy o dzieło to projekty artystyczne, budowlane czy konsultingowe, gdzie kluczowe jest dostarczenie konkretnego rezultatu. W praktyce, umowa o dzieło jest często wykorzystywana w branżach kreatywnych oraz tam, gdzie prace mają charakter jednorazowy lub czasowy. Standardy branżowe wskazują na konieczność precyzyjnego określenia zakresu dzieła oraz terminów realizacji, co pozwala na uniknięcie nieporozumień.
Pytanie 31

W przypadku zakończenia lub rozwiązania umowy o pracę, pracodawca ma obowiązek niezwłocznie dostarczyć pracownikowi

A. opinie o pracowniku
B. wyniki badań lekarskich pracownika
C. wypowiedzenie warunków pracy
D. świadectwo pracy
Świadectwo pracy to taki ważny papier, który pracodawca musi dać pracownikowi, gdy ten kończy pracę. Zgodnie z przepisami, powinno zawierać info o tym, jak długo ktoś pracował, co konkretnie robił i czy miał jakieś kary. To ważny dokument, bo w przyszłości przyda się podczas szukania nowego zajęcia. Na przykład, jak ktoś aplikuje o nową robotę, nowy szef może chcieć wiedzieć, gdzie i jak pracował wcześniej. Świadectwo także jest istotne, gdy trzeba ubiegać się o zasiłek dla bezrobotnych, bo pokazuje, gdzie się pracowało i ile się zarabiało. Dlatego pracodawcy muszą pamiętać o swoim obowiązku wydawania tych papierów, żeby nie mieć problemów z prawem i zachować wszystko w porządku.
Pytanie 32

W sytuacji, gdy konieczne są ekspertyzy, urząd administracji publicznej może zwrócić się o opinię

A. do biegłego
B. do świadka
C. do organizacji społecznej
D. do prokuratora
W przypadku, gdy w sprawie administracyjnej wymagane są wiadomości specjalne, organ administracji publicznej ma prawo zwrócić się o opinię do biegłego. Biegły to osoba posiadająca specjalistyczną wiedzę w danej dziedzinie, która jest w stanie dostarczyć fachowej analizy i oceny dotyczącej przedmiotu sprawy. Przykładem może być sytuacja, gdy organ podejmuje decyzję w sprawie dotyczącej bezpieczeństwa budowlanego; wówczas zasięgnięcie opinii biegłego budowlanego może pomóc w ocenie stanu technicznego obiektu. Warto podkreślić, że procedura zasięgnięcia opinii biegłego jest uregulowana w Kodeksie postępowania administracyjnego, co stanowi standard w działaniach organów administracji publicznej. Dzięki takiemu działaniu organ może podejmować bardziej świadome decyzje, opierając się na rzetelnych analizach, co wzmacnia transparentność i efektywność administracji publicznej. Wiedza biegłego jest kluczowa w rozstrzyganiu skomplikowanych kwestii technicznych i naukowych, co przyczynia się do lepszej ochrony interesów publicznych.
Pytanie 33

Jaką należność pracodawca może odebrać z pensji pracownika jedynie za jego pisemną zgodą?

A. Kwotę pobieraną na podstawie tytułu wykonawczego w celu zaspokojenia świadczeń alimentacyjnych
B. Grzywnę nałożoną przez pracodawcę w myśl przepisów dotyczących odpowiedzialności porządkowej pracowników
C. Składkę za przynależność do związku zawodowego
D. Zaliczka finansowa przyznana pracownikowi
Wybór innych odpowiedzi opiera się na błędnych założeniach dotyczących zasadności potrąceń z wynagrodzenia pracownika. Potrącenia w zakresie świadczeń alimentacyjnych są regulowane przez odrębne przepisy prawa, które umożliwiają egzekucję takich należności bez zgody pracownika. Tytuł wykonawczy, wynikający z orzeczenia sądu, daje możliwość pracodawcy na realizację potrącenia niezależnie od woli pracownika, co oznacza, że ta odpowiedź jest niepoprawna. Zaliczkę pieniężną udzieloną pracownikowi można potrącić z wynagrodzenia, ale tylko w sytuacji, gdy pracownik wyrazi na to zgodę. W przeciwnym razie, jest to niezgodne z zasadami ochrony wynagrodzenia, które powinno być nienaruszalne w przeważającej części. Również kara pieniężna nałożona przez pracodawcę w ramach odpowiedzialności porządkowej wymaga wyraźnej podstawy prawnej i nie może być stosowana automatycznie bez uprzedniego ustalenia zasadności i wysokości kary. W kontekście prawa pracy, kluczowe jest zrozumienie, że wszelkie potrącenia z wynagrodzenia powinny być jasno określone w regulaminach lub umowach oraz wymagać zgody pracownika, co jest zgodne z zasadami dobrego zarządzania i przestrzegania standardów etycznych w relacjach pracodawca-pracownik.
Pytanie 34

Wniosek rozpatrywany w procedurze związanej ze skargami i wnioskami nie może dotyczyć sprawy dotyczącej

A. wydania nakazu usunięcia budynku postawionego bez wymaganego pozwolenia na budowę.
B. przemieszczenia lokalizacji przystanków transportu publicznego.
C. wydłużenia godzin przyjmowania interesantów w gminie.
D. zmniejszenia biurokracji związanej z zakładaniem nowych przedsiębiorstw.
Odpowiedź dotycząca wydania nakazu wyburzenia budynku wybudowanego bez wymaganego pozwolenia na budowę jest prawidłowa, gdyż sprawy te wymagają postępowania administracyjnego, a nie rozpatrzenia w ramach skarg i wniosków. Wniosek w sprawie skarg i wniosków dotyczy głównie działania organów administracji publicznej, które nie są objęte regulacjami dotyczących wydawania decyzji administracyjnych. Przykładem zastosowania tej zasady może być sytuacja, gdy obywatel zgłasza skargę na długość czasu oczekiwania na odpowiedź z urzędów w sprawie dokumentów dotyczących przedsiębiorstwa, co mieści się w kompetencjach gminy i może być rozpatrzone w ramach postępowania skargowego. Z kolei kwestia wydania nakazu wyburzenia budynku, który powstał bez wymaganych dokumentów, jest rozstrzygana na podstawie prawa budowlanego i nie może być uregulowana w procedurze skargowej, co podkreśla znaczenie stosowania odpowiednich ścieżek prawnych w administracji publicznej. Takie podejście zapewnia klarowność i efektywność w zarządzaniu sprawami publicznymi oraz pozwala na właściwe stosowanie przepisów prawa budowlanego.
Pytanie 35

Jednostka budżetowa działająca na rzecz państwa

A. ma osobowość prawną
B. finansuje swoje koszty bezpośrednio z budżetu, a uzyskane dochody przekazuje do budżetu państwa
C. ma zdolność prawną
D. finansuje swoje koszty z własnych dochodów
Dla wielu osób może być mylące, że państwowa jednostka budżetowa posiada zdolność prawną lub osobowość prawną. Zdolność prawna to umiejętność posiadania praw i obowiązków, a osobowość prawna to możliwość podejmowania działań prawnych w swoim imieniu. Jednak państwowe jednostki budżetowe, takie jak urzędy, szkoły czy szpitale publiczne, nie mają osobowości prawnej, co oznacza, że działają w ramach ustawodawstwa, które ich ustanawia, a nie jako odrębne podmioty prawne. Z tego powodu nie mogą podejmować decyzji czy zawierać umów na własny rachunek. Oprócz tego, pokrywanie wydatków z przychodów własnych to kolejny błąd w myśleniu. Jednostki budżetowe nie są zaprojektowane do generowania zysków; ich działalność jest finansowana z budżetu państwa, a przychody, które mogą uzyskiwać, są jedynie dodatkiem do głównych funduszy. Typowym błędem myślowym jest mylenie jednostek budżetowych z przedsiębiorstwami, które działają na zasadach rynkowych i mają na celu osiąganie zysków. W rzeczywistości, jednostki budżetowe są powoływane do realizacji zadań publicznych, co często ogranicza ich zdolność do samodzielnego zarządzania finansami i wymaga przestrzegania rygorystycznych norm i procedur związanych z wydatkowaniem publicznych funduszy.
Pytanie 36

Jakie gaśnice będą najmniej szkodliwe dla zbiorów w szkolnej bibliotece podczas gaszenia pożaru?

A. proszkowej
B. pianowej
C. wodnej
D. śniegowej
Gaśnica proszkowa jest najbezpieczniejszym wyborem do użycia w przypadku pożaru w bibliotece, ponieważ działa na zasadzie tłumienia ognia poprzez wypuszczanie środka gaśniczego, który odcina dostęp tlenu do płonących materiałów. W bibliotece znajdują się obiekty z papieru, które mogą ulec uszkodzeniu przy użyciu wody lub innych środków gaśniczych. Gaśnice proszkowe są również skuteczne w przypadku pożarów klas A (stałe materiały), B (cieczy palnych) i C (gazy palne), co czyni je uniwersalnym narzędziem w sytuacjach awaryjnych. W praktyce stosowanie gaśnicy proszkowej polega na skierowaniu strumienia środka gaśniczego u podstawy ognia i równomiernym poruszaniu nim, aż ogień zostanie całkowicie stłumiony. Należy także pamiętać, że gaśnice proszkowe są zgodne z normą PN-EN 3, co świadczy o ich wysokiej jakości i skuteczności. Dobrą praktyką w placówkach takich jak biblioteki jest regularne szkolenie pracowników w zakresie użycia sprzętu gaśniczego oraz przeglądanie i uzupełnianie stanu gaśnic zgodnie z obowiązującymi przepisami.
Pytanie 37

Badanie, które polega na określeniu skali wzrostu lub zmniejszenia wartości analizowanego zjawiska w odniesieniu do wartości bazowej, odbywa się przy użyciu wskaźników

A. dynamiki
B. natężenia
C. rozproszenia
D. struktury
Odpowiedź 'dynamiki' jest właściwa, ponieważ analiza dynamiki ma na celu ustalenie zmian w wartościach badanych zjawisk w czasie. Wskaźniki dynamiki pozwalają na śledzenie wzrostów lub spadków w kontekście wartości podstawowej, co jest kluczowe w wielu dziedzinach, takich jak ekonomia, statystyka czy zarządzanie. Przykładem może być analiza sprzedaży w firmie, gdzie porównuje się wyniki z różnych okresów, aby zrozumieć, czy sprzedaż rośnie, maleje, czy pozostaje na stabilnym poziomie. W praktyce, wskaźniki dynamiki, takie jak wskaźnik wzrostu procentowego, są szeroko stosowane do oceny efektywności działań biznesowych. Ponadto, analizy te mogą być używane w prognozowaniu przyszłych wyników na podstawie historycznych danych, co jest zgodne z najlepszymi praktykami w zakresie zarządzania i planowania strategicznego.
Pytanie 38

Osoba, która nie zrealizowała ciążącego na niej obowiązku wynikającego z podjętej decyzji administracyjnej i wobec której toczy się egzekucja administracyjna, to

A. poborca skarbowy
B. zobowiązany
C. wierzyciel
D. egzekutor
Odpowiedź 'zobowiązany' jest prawidłowa, ponieważ odnosi się do podmiotu, który jest obciążony obowiązkiem wykonania decyzji administracyjnej. W kontekście egzekucji administracyjnej, zobowiązany to osoba fizyczna lub prawna, która nie spełniła nałożonych na nią obowiązków i w związku z tym stała się przedmiotem działań egzekucyjnych. Przykładem może być sytuacja, w której przedsiębiorca nie opłacił podatku dochodowego, co skutkuje wydaniem decyzji administracyjnej przez organ skarbowy. W sytuacji, gdy przedsiębiorca dalej uchyla się od zapłaty, organ może wszcząć egzekucję administracyjną. Zrozumienie roli zobowiązanego jest kluczowe w praktyce administracyjnej, gdyż pozwala na właściwe przygotowanie się do postępowania egzekucyjnego i minimalizowanie ryzyk związanych z niewykonaniem obowiązków. Dobrą praktyką jest również monitorowanie swoich zobowiązań wobec organów administracji, aby uniknąć skutków prawnych związanych z egzekucją. Jak widać, właściwe zrozumienie pojęcia 'zobowiązany' jest fundamentalne dla każdej osoby działającej w obrębie prawa administracyjnego.
Pytanie 39

Osoba posiadająca nieruchomość, która nie jest jej właścicielem i nabyła posiadanie w złej wierze, uzyskuje prawo własności do tej nieruchomości, o ile utrzymuje ją przez okres

A. 40
B. 20
C. 10
D. 30
Wybór niewłaściwej odpowiedzi 20, 10 lub 40 lat wynika najczęściej z nieporozumień dotyczących zasad nabywania własności przez posiadanie. Warto podkreślić, że w polskim prawie cywilnym kluczowe znaczenie ma rozróżnienie między dobrą a złą wiarą posiadacza. Osoba, która uzyskała posiadanie w dobrej wierze, może nabyć nieruchomość po 10 latach nieprzerwanego posiadania, co jest zgodne z przepisami Kodeksu cywilnego. Z kolei 40 lat nie jest regułą w kontekście nabycia własności, co może prowadzić do błędnych wniosków o konieczności jeszcze dłuższego posiadania. Typowym błędem myślowym jest mylenie tych terminów oraz nieznajomość specyfiki przepisów dotyczących posiadania w złej i dobrej wierze. Użytkownicy muszą być świadomi, że nabycie własności w złej wierze bardziej chroni długotrwałych posiadaczy, co jest istotne w kontekście stabilizacji stosunków prawnych. Ponadto, nieprzemyślane podejście do tych zasad może prowadzić do utraty praw do nieruchomości przez osoby, które nie znają swoich uprawnień lub nie rozumieją różnic między posiadaczem w dobrej a złej wierze. Właściwe zrozumienie tych regulacji jest kluczowe dla każdego, kto pragnie inwestować w nieruchomości lub posiada je w dłuższym okresie.
Pytanie 40

Strona nie miała możliwości skierować pytania do świadka, ponieważ nie została poinformowana o miejscu i dacie przeprowadzenia dowodu z zeznań świadków. Która zasada postępowania administracyjnego została naruszona?

A. Zasada szybkości oraz ograniczonego formalizmu
B. Zasada zwiększania zaufania obywateli do organów państwowych oraz ich kultury prawnej
C. Zasada aktywnego udziału stron w postępowaniu
D. Zasada obiektywnej prawdy
Zasada czynnego udziału stron w postępowaniu administracyjnym jest fundamentalnym elementem, który zapewnia równowagę pomiędzy stronami oraz umożliwia im aktywne zaangażowanie się w proces. W tym przypadku, strona nie miała możliwości zadawania pytań świadkowi, co narusza tę zasadę, ponieważ skutkuje to ograniczeniem prawa do obrony i uczestnictwa w postępowaniu. Zasada ta jest uregulowana w przepisach prawa administracyjnego, które nakładają na organy administracji obowiązek informowania stron o istotnych elementach postępowania, takich jak miejsce i termin przesłuchania świadków. Praktycznym przykładem naruszenia tej zasady może być sytuacja, w której strona nie jest obecna podczas przesłuchania i nie ma możliwości zgłoszenia pytań do świadka, co może wpłynąć na wynik sprawy. Właściwe stosowanie zasady czynnego udziału stron przyczynia się do zwiększenia transparentności postępowania, a także budowania zaufania obywateli do organów administracji. Warto podkreślić, że nieprzestrzeganie tej zasady może prowadzić do unieważnienia decyzji administracyjnych oraz wymagań związanych z przeprowadzeniem postępowania od nowa, co potwierdza znaczenie przestrzegania jej w praktyce.
Rozpocznij nowy egzamin
Powrót do strony głównej