Odpowiedź D jest prawidłowa, ponieważ licznik do pomiaru energii biernej oznaczamy symbolem "varh". W praktyce energetycznej mierzymy nie tylko energię czynną, ale również bierną, która jest kluczowa w systemach z dużymi obciążeniami indukcyjnymi. Energia bierna nie wykonuje użytecznej pracy, ale jest potrzebna do podtrzymywania pola magnetycznego w silnikach czy transformatorach. Dlatego pomiar jej ilości jest ważny dla optymalizacji działania instalacji i minimalizacji strat. Liczniki varh pomagają w monitorowaniu i zarządzaniu współczynnikiem mocy, co jest istotne dla uniknięcia kar za niski współczynnik mocy, często nakładanych przez dostawców energii. Praktyka pokazuje, że w nowoczesnych instalacjach elektrycznych, szczególnie w przemyśle, kontrola energii biernej to standard i dobra praktyka zarządzania energią. Zastosowanie liczników energii biernej pozwala na lepszą ocenę efektywności energetycznej oraz umożliwia wdrażanie korekt, takich jak kompensacja mocy biernej, co może prowadzić do znacznych oszczędności.
Wybór innych symboli niż "varh" sugeruje niezrozumienie roli energii biernej w systemach elektrycznych. Symbol "W" oznacza waty, jednostkę mocy czynnej, która jest odpowiedzialna za wykonywanie użytecznej pracy, jak ogrzewanie czy oświetlenie. "Wh", czyli watogodziny, to jednostka energii czynnej, mierząca całkowitą ilość wykonanej pracy w czasie. Z kolei "var" to jednostka mocy biernej, ale nie może być używana do oznaczenia całkowitej energii biernej, gdyż nie zawiera komponenty czasu. Energia bierna, mierzona w varh, jest kluczowa dla oceny efektywności systemu, ponieważ wpływa na stan obciążenia transformatorów i linii przesyłowych. Pominięcie jej pomiaru może prowadzić do błędnej interpretacji stanu sieci. Typowym błędem jest myślenie, że tylko energia czynna jest istotna, co może skutkować zaniedbaniem optymalizacji układu zasilania i większymi kosztami operacyjnymi. Właściwe zrozumienie i zarządzanie energią bierną jest niezbędne do utrzymania stabilności i efektywności systemu energetycznego.