ARKUSZ EGZAMINACYJNY

EKA.07
Prowadzenie rachunkowości

Zawód: Technik rachunkowości
Liczba pytań: 57
Czas trwania: 60 minut (standardowo)
Próg zdawalności: 50% (28 pytań)
Wygenerowano: 11.04.2026 04:35
Token arkusza:gZhWQ8DSwdZ5F4T1
Link do edycji:zawodowe.edu.pl/generator-arkuszy/klon/gZhWQ8DSwdZ5F4T1/
1Pytanie 1
Zatrudnienie kobiety w ciąży w nocy według przepisów Kodeksu pracy jest
A. zakazane
B. dozwolone, jeśli wyrazi na to zgodę
C. możliwe, jeśli lekarz nie ma zastrzeżeń
D. dopuszczalne przez maksymalnie 2 godziny
2Pytanie 2
Jakiej kary pracodawca nie może zastosować?
A. Fizycznej
B. Pieniężnej
C. Nagany
D. Upomnienia
3Pytanie 3
Koszty obowiązkowych badań lekarskich wstępnych, okresowych i kontrolnych pracowników działu księgowości pokrywa
A. pracodawca z własnych funduszy
B. Narodowy Fundusz Zdrowia
C. pracownik z wynagrodzenia netto
D. Zakład Ubezpieczeń Społecznych
4Pytanie 4
Fotel biurowy, który nie spełnia zasad ergonomii, jest głównie źródłem
A. zmęczenia oczu
B. dolegliwości w nadgarstkach
C. bólu kręgosłupa
D. bólu głowy
5Pytanie 5
Kobieta w ciąży, pracująca na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze godzin, nie powinna spędzać więcej czasu przed komputerem niż
A. 1 godzinę na dobę
B. 4 godziny na dobę
C. 8 godzin na dobę
D. 9 godzin na dobę
6Pytanie 6
Natężenie oświetlenia w miejscach pracy powinno być dostosowane do rodzaju wykonywanych zadań oraz musi spełniać określone wymagania
A. w Kodeksie pracy
B. w Polskiej Normie
C. w Regulaminie pracy
D. w ogólnych przepisach bhp
7Pytanie 7
Badania kontrolne są realizowane w sytuacji
A. pogorszenia się zdrowia pracownika - na jego prośbę
B. niezdolności pracownika do wykonywania pracy przekraczającej 30 dni
C. dla pracowników zatrudnionych w warunkach szkodliwych i uciążliwych
D. pogorszenia się stanu zdrowia pracownika - na prośbę lekarza odpowiedzialnego za opiekę profilaktyczną
8Pytanie 8
Podczas realizacji swoich obowiązków zawodowych pracownik biura doznał porażenia prądem. Jaką czynność powinna najpierw wykonać koleżanka z pracy, która była obecna na miejscu zdarzenia?
A. Przeprowadzić sztuczne oddychanie
B. Odłączyć prąd
C. Zadzwonić po straż pożarną
D. Zadzwonić po pogotowie
9Pytanie 9
Zbyt wysokie krzesło w miejscu pracy księgowego może prowadzić do
A. zaburzeń mowy
B. chorób kręgosłupa
C. nawracających migren
D. wad wzroku
10Pytanie 10
Płatnik, będący pracodawcą dla pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę, ponosi odpowiedzialność między innymi za składki na ubezpieczenie
A. mienia.
B. zdrowia.
C. wypadków.
D. opieki zdrowotnej.
11Pytanie 11
Każdy pracownik korzystający z komputera ma prawo do przerwy po każdej godzinie pracy, której czas trwania ustala
A. pracodawca
B. Polska Norma
C. regulamin pracy
D. rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej
12Pytanie 12
Niedostosowanie warunków pracy do wymagań i zdolności pracownika skutkuje
A. zmniejszeniem napięcia nerwowego
B. obniżeniem wysiłku fizycznego
C. spadkiem wydajności pracy
D. zmniejszeniem wysiłku psychicznego
13Pytanie 13
Zgodnie z Kodeksem pracy, za naruszenie przez pracownika ustalonej organizacji i porządku w pracy, zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz przepisów przeciwpożarowych, nie można nałożyć kary porządkowej w postaci
A. nagany
B. pieniądzy
C. upomnienia
D. zwolnienia z zatrudnienia
14Pytanie 14
Zgodnie z Kodeksem pracy, pracodawca musi nieodpłatnie zapewnić pracownikowi magazynu odzież i obuwie robocze, gdy
A. odzież należąca do pracownika może zostać uszkodzona lub poważnie zabrudzona
B. pracownik nie pragnie korzystać z osobistej odzieży w miejscu pracy
C. pracownik sformułuje taką prośbę
D. pracodawca pragnie zunifikować wygląd swoich pracowników
15Pytanie 15
Użycie wyłącznie sztucznego oświetlenia w miejscu pracy wymaga zgody
A. pracownika oraz Okręgowego Inspektora Pracy
B. pracownika i Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego
C. pracownika po uprzedniej ocenie jego wzroku przez okulistę
D. Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego i Okręgowego Inspektora Pracy
16Pytanie 16
Wszystkie aktualne zasady bhp odnoszące się do obsługi maszyn oraz urządzeń muszą być dostępne dla pracownika
A. w przypadkach kryzysowych
B. przed rozpoczęciem pracy z maszynami lub urządzeniami
C. do ciągłego użytku
D. wyłącznie podczas regularnych szkoleń z zakresu bhp
17Pytanie 17
Osoby zatrudnione w administracji biurowej, które spędzają 8 godzin dziennie przed komputerem z ekranami monitorowymi
A. muszą mieć przynajmniej dwa dni w miesiącu wolne od pracy
B. są zobowiązane do ubezpieczenia z tytułu trwałej utraty wzroku
C. podlegają regularnym szkoleniom z zakresu BHP
D. mają prawo do posiłków regeneracyjnych
18Pytanie 18
Stanowisko komputerowe księgowego powinno być zorganizowane zgodnie z zasadami ergonomii i mieć
A. rolety okienne
B. odpowiednią wysokość mebli
C. mysz bezprzewodową
D. klimatyzację
19Pytanie 19
Na ścianach znajdują się oznaczenia dróg ewakuacyjnych
A. z napisami "wyjście awaryjne" oraz na planach ewakuacyjnych dostępnych w każdym pomieszczeniu, w którym przebywają pracownicy
B. czerwonymi strzałkami oraz na planach ewakuacyjnych dostępnych w każdym pomieszczeniu, w którym przebywają pracownicy
C. symbolami wskazanymi przez regulamin firmy oraz na planach ewakuacyjnych w każdym pomieszczeniu dla pracowników
D. zielonymi strzałkami oraz na planach ewakuacyjnych dostępnych w każdym pomieszczeniu, w którym przebywają pracownicy
20Pytanie 20
W przypadku wypadku w miejscu pracy, pracownicy powinni
A. natychmiast wrócić do wykonywania swoich obowiązków
B. powiadomić krewnych poszkodowanego
C. wykonać niezbędne działania w celu ponownego uruchomienia zatrzymanych maszyn
D. zapobiec uruchomieniu maszyn, które zostały wstrzymane z powodu wypadku
21Pytanie 21
W związku z przejściem na emeryturę księgowej, właściciel biura rachunkowego zaproponował zajęcie wolnego miejsca pracy pracownicy, która do tej pory była zatrudniona na stanowisku asystentki dyrektora. Warunkiem podjęcia pracy na nowym stanowisku jest
A. wyposażenie pracownicy w odzież roboczą
B. przeprowadzenie przez pracodawcę ogólnego szkolenia w zakresie BHP
C. zapoznanie pracownicy z zakładowym regulaminem pracy i wynagradzania
D. doręczenie przez pracownicę orzeczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań do zatrudnienia na danym stanowisku
22Pytanie 22
Zabezpieczenie danych podczas prowadzenia elektronicznych ksiąg rachunkowych polega na
A. używaniu jedynie komputerów stacjonarnych
B. zablokowaniu dostępu komputera do Internetu
C. tworzeniu kopii zapasowych zbiorów danych
D. stosowaniu wyłącznie programów księgowych dostosowanych na zamówienie
23Pytanie 23
Zepsute przewody zasilające w kserokopiarce stwarzają zagrożenie dla użytkownika z powodu możliwości wystąpienia
A. porażenia prądem
B. uszkodzenia urządzenia
C. zacięcia papieru
D. urazów mechanicznych
24Pytanie 24
Regularne przeprowadzanie kontroli stanu technicznego oraz higieny systemów wentylacyjnych i klimatyzacyjnych w biurach zapobiegnie
A. usuwaniu z pomieszczenia zanieczyszczonego powietrza
B. zatruciom pokarmowym spowodowanym przez bakterie Shigella
C. powstawaniu przeciągów
D. rozwojowi chorobotwórczych bakterii Legionella
25Pytanie 25
Osoba pracująca w księgowości, wychodząc w celach służbowych z miejsca pracy w celu realizacji przelewów bankowych,
A. może opuścić zakład pracy jedynie po dokonaniu wpisu w rejestrze wyjść i wejść
B. może opuścić zakład pracy nie informując nikogo
C. powinien poinformować o swoim wyjściu służbowym dowolnego pracownika
D. powinien powiadomić kierownika działu oraz dokonać odpowiedniej adnotacji w rejestrze wyjść służbowych
26Pytanie 26
Aby zabezpieczyć bazy danych księgowych przed nieautoryzowanym dostępem, jednostka gospodarcza
A. ustosunkowuje konta użytkowników programu finansowo-księgowego hasłem
B. użytkuje program antywirusowy
C. tworzy archiwum ksiąg rachunkowych
D. przygotowuje kopie zapasowe baz danych
27Pytanie 27
Stan, który może prowadzić do wypadku lub choroby zawodowej, określa się mianem
A. zagrożeniem
B. porażeniem prądem
C. urazem mechanicznym
D. ryzykiem zawodowym
28Pytanie 28
Oświetlenie na różnych stanowiskach powinno być dopasowane do rodzaju realizowanych zadań oraz musi spełniać wymagania ustalone
A. w przepisach Polskich Norm dotyczących oświetlenia
B. w Kodeksie pracy
C. w ogólnych przepisach bezpieczeństwa i higieny pracy
D. w Regulaminie pracy
29Pytanie 29
Aby zabezpieczyć dane księgowe, jednostka ma obowiązek
A. wprowadzić zakaz korzystania z Internetu
B. używać sieci informatycznej do przesyłania danych
C. unowocześniać formularze dowodów księgowych
D. stosować system księgowy do ochrony przed dostępem osób nieuprawnionych
30Pytanie 30
Gdy u współpracownika zauważone zostaną symptomy zawału serca w czasie oczekiwania na lekarza, w jakiej pozycji należy ułożyć poszkodowanego?
A. w bezpiecznej z lekko uniesionym tułowiem
B. na plecach z uniesionymi nogami
C. w bezpiecznej pozycji bocznej
D. na plecach z głową odchyloną do tyłu
31Pytanie 31
Pracownik wykonując prace biurowe może zostać porażony prądem w sytuacji
A. zamknięcia otworów wentylacyjnych laminatora
B. czyszczenia na mokro sprzętu biurowego, który jest pod napięciem
C. dokładania papieru do drukarki, która jest pod napięciem
D. korzystania z uszkodzonych dyskietek
32Pytanie 32
Niewłaściwa organizacja pracy w biurze prowadzi w szczególności do zwiększenia obciążenia
A. układu kostno-szkieletowego
B. czynnikami fizycznymi
C. narządu wzroku
D. psychiczne pracowników
33Pytanie 33
Jaki jest maksymalny dopuszczalny poziom hałasu w biurze?
A. do 50 decybeli
B. do 55 decybeli
C. do 45 decybeli
D. do 60 decybeli
34Pytanie 34
Podczas pracy przy monitorze ekranowym, po każdej godzinie zatrudnienia pracownikowi przysługuje przerwa o minimum
A. 15 minut.
B. 10 minut.
C. 5 minut.
D. 20 minut.
35Pytanie 35
Według Polskiej Normy, zakres temperatury zapewniający optymalną efektywność psychiczną oraz wygodę w trakcie pracy biurowej wynosi
A. od 14°C do 15°C
B. od 16°C do 17°C
C. od 18°C do 20°C
D. od 21°C do 25°C
36Pytanie 36
Użytkowanie komputera, którego ekran nie spełnia określonych standardów, na przykład: nieczytelne i rozmyte znaki, niestabilny obraz, może prowadzić do
A. problemy z krążeniem
B. dolegliwości kręgosłupa
C. urazy mechaniczne
D. pogorszenie ostrości widzenia, ból głowy
37Pytanie 37
W sytuacji, gdy warunki pracy są niezgodne z normami BHP i stanowią zagrożenie dla zdrowia lub życia, pracownik ma prawo
A. otrzymać dodatek za szkodliwe środowisko
B. złościć się na swojego szefa
C. zrezygnować z wykonywania pracy
D. doprowadzić warunki do stanu zgodnego z przepisami
38Pytanie 38
Najlepsza pozycja dla osoby nieprzytomnej podczas oczekiwania na pomoc medyczną to
A. wygodna dla pacjenta
B. leżąca na plecach
C. w pozycji pionowej
D. boczna ustalona
39Pytanie 39
Osoba prowadząca biuro rachunkowe zamierza nabyć nowe umeblowanie do biura o powierzchni 100 m2. W biurze są cztery stanowiska pracy. Zgodnie z zasadami ergonomii dobór umeblowania powinien gwarantować co najmniej
A. 13 m3 wolnej objętości pomieszczenia na jedno stanowisko pracy i nie mniej niż 60 cm przejść między stanowiskami
B. 13 m2 wolnej powierzchni pomieszczenia na jedno stanowisko pracy i nie mniej niż 30 cm przejść między stanowiskami
C. 10 m2 wolnej powierzchni pomieszczenia na jedno stanowisko pracy i nie mniej niż 60 cm przejść między stanowiskami
D. 30 m3 wolnej objętości pomieszczenia na jedno stanowisko pracy i nie mniej niż 70 cm przejść między stanowiskami
40Pytanie 40
Obowiązek przeprowadzania cyklicznych szkoleń dla pracowników zatrudnionych na pozycji technika rachunkowości w zakresie bhp w czasie pracy oraz na koszt pracodawcy wynika z zastosowania przepisów
A. Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej
B. Kodeksu cywilnego
C. regulaminu pracy
D. Kodeksu pracy
41Pytanie 41
Praca przed ekranem monitora obciąża wzrok i zmusza do przyjęcia takiej postawy ciała, która znacząco obciąża układ
A. oddechowego
B. pokarmowego
C. sercowo-krążeniowego
D. mięśniowo-szkieletowego
42Pytanie 42
Jakie obowiązki ma pracodawca, gdy pracownik odmawia wykonania okresowych badań lekarskich z powodu dobrego stanu zdrowia?
A. uzyskanie pisemnego oświadczenia o odmowie i dopuszczenie pracownika do wykonywania pracy
B. zgłoszenie tej sytuacji do Państwowej Inspekcji Pracy
C. nałożenie na pracownika kary upomnienia bądź finansowej
D. niedopuszczenie pracownika do pracy
43Pytanie 43
Aby pracownik mógł rozpocząć pracę, musi posiadać
A. prawo jazdy
B. badania wstępne
C. świadectwo ukończenia szkoły
D. dyplom potwierdzający kwalifikacje zawodowe
44Pytanie 44
W sytuacji, gdy zauważy się bezpośrednie ryzyko porażenia prądem spowodowane uszkodzeniem izolacji kabla łączącego gniazdko z komputerem, pracownik ma obowiązek
A. przerwać pracę i natychmiast poinformować zakład energetyczny o występującym zagrożeniu
B. przerwać pracę i niezwłocznie powiadomić pracodawcę o zagrożeniu
C. zrealizować konieczne działania mające na celu zaizolowanie kabla w celu zlikwidowania zagrożenia
D. przerwać pracę i natychmiast powiadomić Straż Miejską
45Pytanie 45
Nieodpowiednie warunki pracy mogą w dłuższym czasie
A. zwiększyć ryzyko wypadków.
B. spowodować incydent w miejscu pracy.
C. wywołać u pracownika chorobę zawodową.
D. zwiększyć prawdopodobieństwo ryzyka zawodowego.
46Pytanie 46
Obowiązek informowania pracownika o zagrożeniach zawodowych związanych z realizowaną pracą oraz zasadach ochrony przed tymi zagrożeniami leży na
A. Ministrze Zdrowia
B. lekarzu zakładowym
C. pracodawcy
D. Inspektorze Państwowej Inspekcji Pracy
47Pytanie 47
Osoby pracujące w biurze, które piszą na maszynie lub komputerze, szczególnie bez wsparcia dla rąk, gdzie powtarzające się obciążenie wywołuje ucisk nerwów przechodzących przez nadgarstek, mogą być narażone na
A. zespół cieśni nadgarstka
B. bóle kręgosłupa
C. syndrom Sicca
D. bóle mięśniowe
48Pytanie 48
Czyszczenie obudowy komputera przy użyciu cieczy jest zabronione, gdy urządzenie jest pod zasilaniem, ponieważ stawia to pracownika w sytuacji zagrożenia
A. porażenie prądem elektrycznym
B. wybuch komputera
C. promieniowanie
D. uszkodzenie komputera
49Pytanie 49
Co powinno się zrobić w przypadku ataku epilepsji?
A. wsadzić do ust jakiś przedmiot, na przykład łyżeczkę, aby zapobiec przygryzieniu języka
B. zastosować lek oraz podać wodę do popicia
C. silnie trzymać drgające nogi i ręce
D. zabezpieczyć głowę pacjenta przed urazem
50Pytanie 50
Pracownik, którego niezdolność do pracy z powodu choroby utrzymuje się dłużej niż, podlega kontrolnym badaniom lekarskim w celu określenia zdolności do wykonywania pracy na dotychczasowym stanowisku?
A. 33 dni
B. 30 dni
C. 180 dni
D. 360 dni
51Pytanie 51
Do innych kosztów rodzajowych zaliczają się m.in.
A. koszty krajowych podróży służbowych
B. ekwiwalenty za niewykorzystane urlopy przez pracowników
C. dopłaty do biletów dla pracowników oraz do kwater prywatnych
D. koszty szkoleń pracowników w dziedzinie BHP
52Pytanie 52
Gdy pracownik regularnie nosi okulary, ale zgodnie z diagnozą lekarza nie mogą one być używane podczas pracy przy monitorze, to pracodawca ma obowiązek dostarczenia pracownikowi dodatkowych okularów do pracy przy komputerze?
A. jeżeli praca przy monitorze zajmuje mu przynajmniej 4 godziny dziennie
B. jeżeli cały czas spędza przy monitorze
C. na pisemną prośbę pracownika
D. jeżeli praca przy monitorze zajmuje mu więcej niż 2 godziny dziennie
53Pytanie 53
Wykonywanie czynności biurowych stwarza zagrożenie dla ekosystemu poprzez
A. użytkowanie urządzeń elektrycznych
B. wydzielanie substancji toksycznych
C. hałas oraz drgania
D. nadmierne generowanie odpadów
54Pytanie 54
Za wydatki związane z cyklicznymi szkoleniami pracownika w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy odpowiada
A. pracodawca
B. pracownik
C. służba bhp działająca w firmie
D. Państwowa Inspekcja Pracy
55Pytanie 55
Jakie środki ochrony należy stosować w kontekście pracy siedzącej?
A. ustalenie wysokości biurka oraz krzesła w odniesieniu do wzrostu pracownika
B. ustalenie wysokości biurka w relacji do wysokości krzesła
C. przeprowadzenie okresowych badań lekarskich w celu wczesnego wykrywania problemów z postawą
D. wprowadzanie regularnych przerw w pracy oraz ćwiczeń korekcyjnych
56Pytanie 56
Pracodawca zobowiązany jest do wydania pracownikowi świadectwa pracy
A. przed rozpoczęciem stosunku pracy
B. bez zbędnej zwłoki po zakończeniu stosunku pracy
C. na prośbę pracownika
D. na początku następnego roku po zakończeniu stosunku pracy
57Pytanie 57
Zgodnie z Kodeksem pracy praca w godzinach nadliczbowych dla kobiet w ciąży jest
A. niedozwolona
B. dopuskowana, za jej zgodą
C. akceptowalna, o ile nie ma wskazań medycznych
D. dozwolona przez maksymalnie 2 godziny

🔑 KLUCZ ODPOWIEDZI

Token: gZhWQ8DSwdZ5F4T1 | EKA.07 | Pytań: 57 | Próg: 28 poprawnych
Numer
zadania
Odpowiedź
1A
2A
3A
4C
5B
6B
7B
8B
9B
10C
11D
12C
13D
14A
15D
16C
17C
18B
19D
20D
Numer
zadania
Odpowiedź
21D
22C
23A
24D
25D
26A
27A
28A
29D
30A
31B
32D
33B
34C
35C
36D
37C
38D
39A
40D
Numer
zadania
Odpowiedź
41D
42D
43B
44B
45C
46C
47A
48A
49D
50B
51A
52A
53A
54A
55A
56B
57A