Kwalifikacja: BPO.01 - Zarządzanie bezpieczeństwem w środowisku pracy

Wybór szkolenia podstawowego jest nieodpowiedni, ponieważ tego typu szkolenie zazwyczaj obejmuje ogólne zasady dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy, a nie konkretne procedury związane z danym stanowiskiem. W ramach szkolenia podstawowego pracownicy są zazwyczaj zaznajamiani z przepisami prawa pracy oraz ogólnymi zasadami BHP, co nie pokrywa się z praktyczną nauką, która jest kluczowa w instruktażu stanowiskowym. Z kolei szkolenie okresowe jest przeznaczone dla pracowników, którzy już posiadają podstawową wiedzę i doświadczenie, a jego celem jest aktualizacja informacji oraz przypomnienie zasad bezpieczeństwa, a nie wprowadzenie do nowych zadań. W przypadku instruktażu ogólnego, choć również jest to ważny element systemu BHP, koncentruje się na szerokim zakresie tematów i nie dostarcza szczegółowych instrukcji dotyczących specyficznych stanowisk pracy. Wybór niewłaściwej odpowiedzi może wynikać z mylnego przeświadczenia, że każdy rodzaj szkolenia ma na celu przygotowanie pracownika do bezpiecznego wykonywania konkretnej pracy, co jest nieprawdziwe. Różnica między tymi pojęciami polega na tym, że instruktaż stanowiskowy jest ukierunkowany na praktyczne aspekty pracy, co czyni go niezbędnym dla nowego pracownika, który musi poznać specyfikę i wymagania własnego stanowiska.