Kwalifikacja: EKA.04 - Prowadzenie dokumentacji w jednostce organizacyjnej
Zawód: Technik ekonomista
Kategorie: Rachunkowość Kadry i płace
Pracownik zatrudniony w wymiarze 3/4 etatu otrzymuje wynagrodzenie w wysokości 25,00 zł za godzinę pracy. W grudniu 2015 roku wykonywał pracę przez 20 dni, każdego dnia pracując 6 godzin. Jakie wynagrodzenie brutto za grudzień otrzymał?
Odpowiedzi
Informacja zwrotna
Wynagrodzenie brutto pracownika zatrudnionego na 3/4 etatu oblicza się na podstawie stawki godzinowej oraz liczby przepracowanych godzin w danym miesiącu. W tym przypadku pracownik zarabia 25,00 zł za godzinę. W grudniu 2015 roku pracował przez 20 dni, a jego dzienny czas pracy wynosił 6 godzin. Aby obliczyć całkowite wynagrodzenie, należy pomnożyć liczbę dni pracy przez liczbę godzin dziennie oraz przez stawkę godzinową: 20 dni * 6 godzin/dzień * 25 zł/godz. = 3000 zł. Takie obliczenia są zgodne z praktykami wynagradzania w większości branż, gdzie wynagrodzenia ustalane są na podstawie godzin przepracowanych w miesiącu. Warto również zauważyć, że przy obliczaniu wynagrodzenia brutto nie uwzględnia się składek na ubezpieczenia społeczne oraz inne potrącenia, co sprawia, że jest to wartość przed opodatkowaniem. Stosowanie takich wyliczeń jest kluczowe dla zapewnienia prawidłowego wynagradzania pracowników.