Kwalifikacja: EKA.04 - Prowadzenie dokumentacji w jednostce organizacyjnej
Zawód: Technik ekonomista
W firmie średnia liczba pracowników w poszczególnych miesiącach pierwszej połowy roku wynosiła kolejno: 40, 41, 45, 52, 57, 59. Przeciętna liczba zatrudnionych obliczona metodą średniej arytmetycznej wyniesie
Odpowiedzi
Informacja zwrotna
Obliczenie przeciętnego stanu zatrudnienia metodą średniej arytmetycznej w tym przypadku polega na zsumowaniu liczby pracowników w każdym miesiącu, a następnie podzieleniu tej sumy przez liczbę miesięcy. W tym przykładzie mamy: 40 + 41 + 45 + 52 + 57 + 59 = 294. Następnie dzielimy tę sumę przez 6 (liczba miesięcy), co daje 294 / 6 = 49. Taka metoda jest szeroko stosowana w zarządzaniu zasobami ludzkimi, ponieważ pozwala na uzyskanie dokładnego obrazu dynamiki zatrudnienia w danym okresie. Przykładowo, uniwersytety i instytucje badawcze często korzystają z tej metody do analizy zatrudnienia kadry akademickiej, co umożliwia lepsze planowanie i alokację zasobów. Dobrą praktyką jest regularne monitorowanie średniego zatrudnienia, aby dostosować strategię rekrutacji i zarządzania personelem do zmieniających się potrzeb organizacji.
Wybór błędnej odpowiedzi może wynikać z nieprawidłowego zrozumienia metody obliczania średniej arytmetycznej. Niektórzy mogą próbować oszacować średnią, biorąc pod uwagę jedynie niektóre miesiące, co prowadzi do zaniżenia lub zawyżenia końcowego wyniku. Na przykład, jeżeli ktoś zdecyduje się zsumować tylko pierwsze trzy miesiące (40 + 41 + 45 = 126) i podzielić przez 3, otrzyma średnią 42, co jest dalekie od rzeczywistej wartości. Innym typowym błędem jest zignorowanie znaczenia wszystkich wartości w zbiorze danych, co powoduje, że obliczenie średniej jest niepełne. Średnia arytmetyczna jest określona jako suma wszystkich wartości podzielona przez ich liczbę, dlatego kluczowe jest uwzględnienie każdej pozycji. Kolejnym problemem jest pomijanie analizy trendów w danych, co może prowadzić do błędnych wniosków dotyczących przyszłego zatrudnienia. W praktyce, na przykład w obliczeniach finansowych, brak uwzględnienia pełnego zakresu danych może prowadzić do poważnych problemów w prognozowaniu i planowaniu, a także szkodliwych decyzji strategicznych. Dlatego ważne jest, aby podczas obliczeń zawsze bazować na pełnych danych oraz stosować sprawdzone metody obliczeniowe, co zwiększa dokładność i wiarygodność wyników.