Wskaźnik wykorzystania czasu pracy wózka widłowego oblicza się, dzieląc rzeczywisty czas pracy wózka przez maksymalny czas dostępny w danym okresie. W przypadku dwóch ośmiogodzinnych zmian, maksymalny czas pracy wynosi 16 godzin dziennie. Jeśli wózek widłowy był wykorzystywany przez 12 godzin, obliczenia prezentują się następująco: 12 godzin (czas pracy) / 16 godzin (maksymalny czas) = 0,75. Taki wskaźnik pokazuje, że wózek był wykorzystywany w 75% czasu. Praktyczne zastosowanie wskaźnika wykorzystania czasu pracy jest kluczowe dla efektywności operacyjnej magazynów i zakładów produkcyjnych. Analiza tego wskaźnika pozwala na identyfikację możliwości optymalizacji i zwiększenia wydajności. Regularne monitorowanie wskaźników wykorzystania maszyn jest zgodne z najlepszymi praktykami w zarządzaniu łańcuchem dostaw i może przyczynić się do poprawy ogólnej efektywności operacyjnej.
Obliczenie wskaźnika wykorzystania czasu pracy wózka widłowego wymaga uwzględnienia rzeczywistego czasu pracy oraz całkowitego czasu dostępnego do pracy. W przypadku odpowiedzi 0,50, można pomyśleć, że wózek byłby wykorzystywany przez 8 godzin, co nie odpowiada podanym wartościom. Taka interpretacja może prowadzić do wniosku, że wózek widłowy pracuje na pełnym etacie, co jest błędne. Odpowiedź 1,33 sugeruje, że wózek pracuje dłużej niż maksymalny czas dostępny w ciągu dnia, co jest fizycznie niemożliwe. Takie myślenie prowadzi do błędnych koncepcji związanych z planowaniem i zarządzaniem czasem pracy pojazdów. Odpowiedź 0,25 sugeruje, że wózek byłby wykorzystywany tylko przez 4 godziny, co również jest niezgodne z informacjami. W praktyce, błędne obliczenia mogą prowadzić do niewłaściwych decyzji w zakresie zarządzania flotą, co z kolei wpływa na efektywność operacyjną i koszty. Zrozumienie, jak właściwie obliczyć wskaźnik wykorzystania czasu, jest kluczowe dla optymalizacji procesów i minimalizacji marnotrawstwa zasobów, co jest zgodne z zasadami Lean Management oraz podejściem Six Sigma w zarządzaniu jakością.