Kwalifikacja: SPL.05 - Organizacja transportu oraz obsługa klientów i kontrahentów

Styl unikania polega na unikaniu konfliktów i nie podejmowaniu żadnych decyzji. Osoby stosujące tę strategię często nie dążą do rozwiązania problemu, co może prowadzić do gromadzenia się napięć i niezadowolenia, zamiast rozwiązywania kwestii. Z kolei dominacja polega na dążeniu do osiągnięcia własnych celów kosztem drugiej strony, co często prowadzi do nierównowagi i może zakończyć się zerwaniem relacji. Taka strategia może przynieść krótkoterminowe korzyści, ale nie sprzyja długoterminowej współpracy. Dostosowanie się to podejście, w którym jedna strona ustępuje, aby zaspokoić potrzeby drugiej. To może prowadzić do poczucia frustracji u osoby, która ustępuje, ponieważ jej interesy mogą być ignorowane. W negocjacjach, gdzie celem jest osiągnięcie porozumienia korzystnego dla obu stron, ważne jest, aby unikać strategii, które mogą prowadzić do nadmiernej asymetrii w relacjach. Dlatego podejście kompromisowe, które łączy elementy obu stron, jest często bardziej efektywne, ponieważ pozwala na zachowanie relacji i wspólnego dążenia do rozwiązania problemu.