Przejdź do głównej treści

Kwalifikacja: GIW.13 - Organizacja i prowadzenie prac wiertniczych

Zawód: Technik wiertnik

Kategorie: Pomiary i dokumentacja Ekonomia i organizacja prac

Na podstawie fragmentu szychtownika oblicz, ile godzin nocnych w okresie 1 – 14 lipca przepracował wiertacz Nowak Eugeniusz.

Fragment szychtownika z godzinami pracy pracowników na zmianach w dniach od 1 do 14
A. 56 godz.
B. 52 godz.
C. 58 godz.
D. 48 godz.

Pytanie z egzaminu CKE, czerwiec 2019 (arkusz M.34-X-19.06).

Odpowiedź 56 godz. jest poprawna, ponieważ dokładnie odzwierciedla obliczenia godzin nocnych przepracowanych przez wiertacza Eugeniusza Nowaka w okresie od 1 do 14 lipca. Pracując na zmianie nocnej, która trwała od 22:00 do 2:00, Nowak wykonywał swoje obowiązki przez 4 godziny każdej nocy. Aby obliczyć całkowitą liczbę godzin nocnych przepracowanych w tym okresie, wystarczy pomnożyć liczbę godzin nocnych w ciągu jednego dnia (4 godziny) przez liczbę dni w analizowanym okresie (14 dni). Otrzymujemy 4 godziny/dzień x 14 dni = 56 godzin. Tego typu obliczenia są istotne w kontekście zarządzania czasem pracy i przestrzegania przepisów dotyczących godzin pracy, które są regulowane przez Kodeks pracy. Dobrą praktyką jest regularne monitorowanie i dokumentowanie przepracowanych godzin, co pozwala na odpowiednie rozliczenie wynagrodzenia oraz przestrzeganie norm dotyczących pracy w porze nocnej.
Wybór odpowiedzi, która nie jest równoznaczna z 56 godzinami nocnymi, może wynikać z różnych nieporozumień związanych z obliczeniami czasu pracy. Na przykład, odpowiedzi takie jak 52 godziny, 58 godzin czy 48 godzin mogą sugerować, że nie uwzględniono pełnego zakresu dni lub godzin przepracowanych w nocy. Często podczas obliczeń godzin pracy występuje błąd polegający na nieprawidłowym zrozumieniu, ile godzin przypada na zmianę nocną. Ważne jest, aby dokładnie przeanalizować, jakie godziny są uznawane za nocne, by uniknąć pomyłek. Należy również pamiętać, że w wielu branżach istnieją szczegółowe regulacje dotyczące pracy w nocy, które mogą różnić się w zależności od lokalnych przepisów prawnych. Ignorowanie tych regulacji lub nieprawidłowe ich zrozumienie może prowadzić do niedoszacowania lub przeszacowania przepracowanych godzin, co ma znaczenie zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Kluczowym elementem jest także utrzymywanie dokładnych zapisów czasu pracy, co ułatwia rozliczenia i może mieć wpływ na przyszłe decyzje dotyczące harmonogramów pracy oraz wynagrodzeń.

Wymagane logowanie

Ocenianie trudności pytań jest dostępne tylko dla zalogowanych użytkowników. Zaloguj się, aby skorzystać z pełni możliwości platformy.

Twoja ocena pomoże innym uczniom w przygotowaniu do egzaminu, a Tobie pozwoli na dostęp do spersonalizowanych statystyk.

Zgłoś błąd w pytaniu

Rozwiń sekcję i zmień pole, którego dotyczy błąd. Wysłane zostaną tylko zmienione sekcje.

Błędna kwalifikacja
Błąd w treści pytania
Błąd w treści odpowiedzi
Błąd w obrazie
Dane kontaktowe (opcjonalnie)
Podaj email, jeśli chcesz otrzymać informację o rozpatrzeniu zgłoszenia.