W zadaniach egzaminacyjnych z robót ciesielskich często trzeba obliczyć wynagrodzenie na podstawie ilości wykonanej pracy, wydajności oraz stawki godzinowej.
Najważniejsza zasada: najpierw oblicza się czas potrzebny na wykonanie pracy, a dopiero potem mnoży go przez stawkę.
Wzór na czas pracy
Jeżeli znana jest powierzchnia wykonanej pracy i wydajność, stosuje się wzór:
czas pracy = ilość pracy / wydajność
Przykład:
- powierzchnia deskowania: 450 m²,
- wydajność: 15 m²/h.
Obliczenie:
450 m² / 15 m²/h = 30 h
Oznacza to, że wykonanie deskowania zajęło 30 godzin.
Wzór na wynagrodzenie
Po obliczeniu czasu pracy należy zastosować wzór:
wynagrodzenie = czas pracy × stawka godzinowa
Przykład:
- czas pracy: 30 h,
- stawka: 10 zł/h.
Obliczenie:
30 h × 10 zł/h = 300 zł
Typowe błędy
- mnożenie powierzchni bezpośrednio przez stawkę godzinową,
- pominięcie obliczenia czasu pracy,
- mylenie jednostek m²/h i zł/h,
- błędne dzielenie: wydajność przez powierzchnię zamiast powierzchni przez wydajność.
Zapamiętaj
Jeśli w zadaniu podano wydajność w m²/h, to trzeba ustalić, ile godzin trwała praca. Dopiero liczba godzin pozwala obliczyć wynagrodzenie według stawki godzinowej.