Filtrowanie pytań

Wybierz zawód, aby zobaczyć dostępne kwalifikacje

EKA.05 Pytanie 481
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Jaki typ umowy powinien zawrzeć przedsiębiorca z emerytem, który nie prowadzi działalności gospodarczej, jeśli pragnie mu powierzyć ochronę mienia firmy?

A. Umowa o dzieło
B. Umowa menedżerska
C. Umowa zlecenia
D. Umowa agencyjna
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

W przypadku, gdy niezdolność do pracy jest wynikiem nadużywania alkoholu, nie przysługuje wynagrodzenie ani zasiłek z tytułu ubezpieczenia chorobowego za czas niezdolności przez pierwsze

A. 3 dni
B. 20 dni
C. 10 dni
D. 5 dni
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Pracodawca dla pracownika zatrudnionego na umowę o pracę naliczył w grudniu wynagrodzenie za czas przepracowany w kwocie 3 800,00 zł oraz wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy w kwocie 600,00 zł. Płatnik składek jest zobowiązany sporządzić za grudzień i złożyć w ZUS następujące dokumenty rozliczeniowe

A.ZUS ZZA Zgłoszenie do ubezpieczenia zdrowotnego/zgłoszenie zmiany danych
ZUS RCA Imienny raport miesięczny o należnych składkach i wypłaconych świadczeniach
ZUS DRA Deklaracja rozliczeniowa
B.ZUS RCA Imienny raport miesięczny o należnych składkach i wypłaconych świadczeniach
ZUS RSA Imienny raport miesięczny o wypłaconych świadczeniach i przerwach w opłacaniu składek
ZUS DRA Deklaracja rozliczeniowa
C.ZUS ZUA Zgłoszenie do ubezpieczeń/zgłoszenie zmiany danych osoby ubezpieczonej
ZUS RSA Imienny raport miesięczny o wypłaconych świadczeniach i przerwach w opłacaniu składek
ZUS RCA Imienny raport miesięczny o należnych składkach i wypłaconych świadczeniach
D.ZUS RSA Imienny raport miesięczny o wypłaconych świadczeniach i przerwach w opłacaniu składek
ZUS ZZA Zgłoszenie do ubezpieczenia zdrowotnego/zgłoszenie zmiany danych
ZUS RCA Imienny raport miesięczny o należnych składkach i wypłaconych świadczeniach

A. D.
B. A.
C. B.
D. C.
EKA.05 Pytanie 484
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Jakie czynności mogą być przedmiotem umowy o dzieło?

A. udzielanie pomocy w zawieraniu umów ubezpieczeniowych
B. udostępnienie samochodu w zamian za opłatę
C. napisanie programu komputerowego
D. czyszczenie biura
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Na podstawie fragmentu rachunku do umowy zlecenia nr 1/2022 ustal kwotę zaliczki na podatek dochodowy, którą należy odprowadzić do urzędu skarbowego.

Rachunek do umowy zlecenia nr 1/2022 (fragment)
Kwota brutto1 000,00 zł
Składki na ubezpieczenia społeczne137,10 zł
Składka na ubezpieczenie zdrowotne 9%77,66 zł
Koszty uzyskania przychodu – 20%172,58 zł
Podstawa opodatkowania690,00 zł
Podatek dochodowy do urzędu skarbowego 17%………………

A. 34,00 zł
B. 124,00 zł
C. 117,00 zł
D. 27,00 zł
EKA.05 Pytanie 486
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Na podstawie zamieszczonego fragmentu listy płac ustal kwotę premii.

Lista płac (fragment)
Składniki wynagrodzenia za czas przepracowanyWynagrodzenie za czas niezdolności do pracyOgółem przychódPodstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne
Wynagrodzenie zasadniczeDodatek funkcyjnyPremia
4 800,00450,00.......300,006 100,005 800,00

A. 1 000,00 zł
B. 550,00 zł
C. 850,00 zł
D. 250,00 zł
EKA.05 Pytanie 487
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Osoba fizyczna mająca prawo do emerytury, która 1 marca 2015 r. rozpoczęła działalność gospodarczą opodatkowaną w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych, od tego dnia podlega obowiązkowo ubezpieczeniu

A. emerytalnemu, rentowemu, wypadkowemu oraz zdrowotnemu
B. tylko zdrowotnemu
C. emerytalnemu i rentowemu oraz zdrowotnemu
D. emerytalnemu, wypadkowemu oraz zdrowotnemu
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Firma z ograniczoną odpowiedzialnością, która przez rok zatrudniała 18 pracowników w pełnym wymiarze godzin oraz 4 pracowników w niepełnym wymiarze (1/2 etatu), przeprowadziła odpis na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych. Podstawowa stawka odpisu dla jednego pracownika wynosi 37,5% podstawy. Zakładając, że podstawa wynosi 3 000 zł, wysokość odpisu na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych wynosi

A. 20 250 zł
B. 60 000 zł
C. 22 500 zł
D. 24 750 zł
EKA.05 Pytanie 489
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Osoba zatrudniona na pół etatu w systemie godzinowym z premią przepracowała we wrześniu 20 dni po 4 godziny dziennie, zgodnie z obowiązującą normą czasową. Jakie będzie wynagrodzenie brutto tej osoby za wrzesień, jeżeli stawka za godzinę pracy wynosi 14,00 zł, a premia to 20%?

A. 1 120,00 zł
B. 2 688,00 zł
C. 2 240,00 zł
D. 1 344,00 zł
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

W listopadzie 2022 roku pracownik uzyskał wynagrodzenie podstawowe w wysokości 2 800,00 zł, premię w wysokości 200,00 zł oraz zasiłek opiekuńczy w kwocie 500,00 zł. Jakie będą składki na ubezpieczenia społeczne opłacane przez pracownika?

A. 383,88 zł
B. 452,43 zł
C. 479,85 zł
D. 411,30 zł
EKA.05 Pytanie 491
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Osoba płacąca składki ma obowiązek przedstawić w ZUS imienny raport miesięczny ZUS RSA,

A. rozliczając składki na ubezpieczenie zdrowotne pracownika
B. gdy pracownik jest na zwolnieniu lekarskim
C. gdy pracownik korzysta z urlopu wypoczynkowego
D. zgłaszając pracownika do ubezpieczenia społecznego
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Na podstawie wybranych danych z listy płac oblicz należną zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych, którą należy wpłacić na rachunek bankowy urzędu skarbowego za maj 2021 r.

Wybrane dane z listy płac ( w zł)
Płaca zasadniczaSkładki na ubezpieczenia społeczne finansowane przez pracownikaKoszty uzyskania przychoduPodstawa naliczenia podatku dochodowegoKwota wolna od podatkuSkładka na ubezpieczenie zdrowotne (9,00%)Składka na ubezpieczenie zdrowotne (7,75%)Należna zaliczka na podatek dochodowy
10 000,001 371,00250,008 379,0043,76776,61668,75 zł…………

A. 648,00 zł
B. 604,00 zł
C. 756,00 zł
D. 712,00 zł
EKA.05 Pytanie 493
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Zgodnie z zamieszczoną tabelą płac stawka godzinowa dla pracownika zaszeregowanego do III grupy wyniesie

Tabela płac
Grupy osobistego zaszeregowaniaIIIIIIIVV
Stawka podstawowa (zł/godz.)16,0016,0016,0016,0016,00
Współczynniki klasyfikacyjne11,21,51,82,0
Stawki płac (zł/godz.)16,00........................

A. 32,00 zł
B. 19,20 zł
C. 24,00 zł
D. 16,00 zł
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Na podstawie przedstawionego fragmentu listy płac oblicz kwotę do wypłaty.

Wybrane dane z listy płac za maj 2022 r.
Płaca zasadniczaSkładki na ubezpieczenia społeczne 13,71%Koszty uzyskania przychoduPodstawa wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotneSkładka na ubezpieczenie zdrowotne 9%Podstawa opodatkowaniaPodatek dochodowy
4 800,00 zł658,08 zł250,00 zł4 141,92 zł372,77 zł3 892,00 zł237,00 zł

A. 4 800,00 zł
B. 3 282,15 zł
C. 3 532,15 zł
D. 3 904,92 zł
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Pracodawca w związku z zawarciem dodatkowej umowy zlecenia z własnym pracownikiem powinien odjąć od kwoty brutto wynikającej z umowy

A. zaliczkę na podatek dochodowy
B. składki na ubezpieczenia społeczne, składkę zdrowotną i zaliczkę na podatek dochodowy
C. składki na ubezpieczenia społeczne oraz zaliczkę na podatek dochodowy
D. składki na ubezpieczenia społeczne oraz składkę zdrowotną
EKA.05 Pytanie 496
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Osoba prowadząca indywidualną działalność gospodarczą ma obowiązek opłaty składki na ubezpieczenia społeczne tylko za siebie w terminie do

A. 15 dnia następnego miesiąca
B. 5 dnia następnego miesiąca
C. 10 dnia następnego miesiąca
D. 20 dnia następnego miesiąca
EKA.05 Pytanie 497
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Przedsiębiorca z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej do 30 czerwca 2016 r. opłacał obniżone składki na ubezpieczenia społeczne dla rozpoczynających działalność gospodarczą przedsiębiorców. W związku z ukończeniem okresu preferencyjnych zasad opłacania składek i przejściem na pełny wymiar ubezpieczenia społecznego przedsiębiorca musi złożyć do ZUS deklaracje

Wybrane kody tytułu ubezpieczenia
Podmiot podstawowy wraz z rozszerzeniem
05 10osoba prowadząca pozarolniczą działalność gospodarczą, dla której podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne stanowi zadeklarowana kwota nie niższa niż 60% kwoty przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia
05 70osoba prowadząca pozarolniczą działalność gospodarczą, dla której podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne stanowi zadeklarowana kwota nie niższa niż 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia
Ustalone bądź nie ustalone prawo do emerytury lub renty
0osoba, która nie ma ustalonego prawa do emerytury lub renty
Stopień niepełnosprawności
0osoba nieposiadająca orzeczenia o niepełnosprawności lub osoba, która posiada orzeczenie i nie przedłożyła go płatnikowi składek

A. ZUS ZWUA z kodem 05 70 0 0 i ZUS ZUA z kodem 05 10 0 0
B. ZUS ZIUA z kodem 05 70 0 0 i ZUS ZZA z kodem 05 1000
C. ZUS ZIUA z kodem 05 10 0 0 i ZUS ZZA z kodem 05 70 0 0
D. ZUS ZWUA z kodem 05 10 0 0 i ZUS ZUA z kodem 05 70 0 0
EKA.05 Pytanie 498
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Przepisy Kodeksu cywilnego określają umowę

A. o pracę tymczasową na czas określony
B. o pracę na czas zastępstwa
C. o pracę nakładczą na czas nieokreślony
D. zlecenia na czas określony
EKA.05 Pytanie 499
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Korzystając z danych zawartych w tabeli, ustal podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne.

Świadczenia należne pracownikowi za grudzień 2017 roku
Wynagrodzenie za czas przepracowany2 400,00 zł
Premia regulaminowa200,00 zł
Wynagrodzenie za czas choroby600,00 zł
Ekwiwalent pieniężny za pranie odzieży roboczej50,00 zł

A. 3 200,00 zł
B. 2 600,00 zł
C. 3 250,00 zł
D. 2 400,00 zł
EKA.05 Pytanie 500
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Która składka, widoczna w deklaracji ZUS DRA, jest całkowicie opłacana przez ubezpieczonego zatrudnionego na podstawie umowy o pracę?

A. Składka na ubezpieczenie wypadkowe
B. Składka na ubezpieczenie emerytalne
C. Składka na ubezpieczenie rentowe
D. Składka na ubezpieczenie chorobowe
EKA.05 Pytanie 501
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Pracodawca zatrudnił pracownika od 12 grudnia 2016 r. na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony. W treści umowy określono zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy oraz stałe wynagrodzenie miesięczne w wysokości 2 016,00 zł. Obowiązujący wymiar czasu pracy w grudniu wynosił 168 godzin, a pracownik przepracował 14 dni roboczych, w każdym po 8 godzin. Jakie będzie wynagrodzenie brutto pracownika za grudzień?

A. 672,00 zł
B. 1 152,00 zł
C. 2 016,00 zł
D. 1 344,00 zł
EKA.05 Pytanie 502
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Jan Kowalski podpisał z firmą MIKRUS umowę zlecenia, która dotyczy szkoleń pracowników w obszarze bezpieczeństwa i higieny pracy. Jaką cechę można przypisać tej umowie?

A. Uzyskanie rezultatu.
B. Dbałość o szczegóły.
C. Brak osobistego wykonywania.
D. Zależność od pracodawcy.
EKA.05 Pytanie 503
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

W jakim terminie pracodawca musi przekazać pracownikowi informację PIT-11 za poprzedni rok podatkowy?

A. Do końca marca roku następnego.
B. Do 15 kwietnia roku następnego.
C. Do końca stycznia roku następnego.
D. Do końca lutego roku następnego.
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Karol Maj urodzony 04.03.1964 r. przedstawił zwolnienie lekarskie w okresie od 03.04.2017 r. do 27.04.2017 r. z tytułu niezdolności do pracy spowodowanej chorobą. Pracownik przebywał już wcześniej na zwolnieniu lekarskim łącznie przez 10 dni od początku roku kalendarzowego. Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy pracownikowi przysługuje

Fragment Kodeksu pracy
Rozdział III Świadczenia przysługujące w okresie czasowej niezdolności do pracy
Art. 92. § 1. Za czas niezdolności pracownika do pracy wskutek:
1) choroby lub odosobnienia w związku z chorobą zakaźną – trwającej łącznie do 33 dni w ciągu roku kalendarzowego, a w przypadku pracownika, który ukończył 50 rok życia – trwającej łącznie do 14 dni w ciągu roku kalendarzowego – pracownik zachowuje prawo do 80% wynagrodzenia, chyba że obowiązujące u danego pracodawcy przepisy prawa pracy przewidują wyższe wynagrodzenie z tego tytułu;
2) wypadku w drodze do pracy lub z pracy albo choroby przypadającej w czasie ciąży – w okresie wskazanym w pkt 1 – pracownik zachowuje prawo do 100% wynagrodzenia;
3) poddania się niezbędnym badaniom lekarskim przewidzianym dla kandydatów na dawców komórek, tkanek i narządów oraz poddania się zabiegowi pobrania komórek, tkanek i narządów – w okresie wskazanym w pkt 1 – pracownik zachowuje prawo do 100% wynagrodzenia.
(...)
§ 4. Za czas niezdolności do pracy, o której mowa w § 1, trwającej łącznie dłużej niż 33 dni w ciągu roku kalendarzowego, a w przypadku pracownika, który ukończył 50 rok życia, trwającej łącznie dłużej niż 14 dni w ciągu roku kalendarzowego, pracownikowi przysługuje zasiłek chorobowy na zasadach określonych w odrębnych przepisach.
§ 5. Przepisy § 1 pkt 1 i § 4 w części dotyczącej pracownika, który ukończył 50. rok życia, dotyczą niezdolności pracownika do pracy przypadającej po roku kalendarzowym, w którym pracownik ukończył 50. rok życia.

A. wynagrodzenie za czas choroby za 25 dni.
B. wynagrodzenie za czas choroby za 21 dni i zasiłek chorobowy za 4 dni.
C. zasiłek chorobowy za 25 dni.
D. wynagrodzenie za czas choroby za 4 dni i zasiłek chorobowy za 21 dni.
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Na podstawie danych zamieszczonych w tabeli ustal kwotę, którą należy wykazać w zeznaniu podatkowym PIT-37 w części dotyczącej rozliczenia zobowiązania podatkowego.

Dochód podatnikaSuma zaliczek na podatek dochodowy pobranych przez płatnikaNależny podatek dochodowy wykazany w zeznaniu podatkowym
56 933,90 zł5 087,00 zł4 357,00 zł

A. 5 087,00 zł - nadpłata
B. 730,00 zł - do zapłaty
C. 730,00 zł - nadpłata
D. 4 357,00 zł - do zapłaty
EKA.05 Pytanie 506
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Jaką umowę cywilnoprawną powinien podpisać przedsiębiorca z osobą zajmującą się roznoszeniem ulotek reklamowych w lipcu?

A. Umowę o wykonanie dzieła
B. Umowę zlecenie
C. Umowę pośrednictwa
D. Umowę wynajmu
EKA.05 Pytanie 507
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Jakie jest charakterystyczne dla ubezpieczenia na życie?

A. przymusowym ubezpieczeniem majątkowym
B. dobrowolnym ubezpieczeniem osobowym
C. przymusowym ubezpieczeniem osobowym
D. dobrowolnym ubezpieczeniem majątkowym
EKA.05 Pytanie 508
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Firmy, które wypłacały wynagrodzenie swoim pracownikom w związku z przychodami z umowy o pracę, pracy nakładczej lub spółdzielczego stosunku pracy, były zobowiązane do złożenia deklaracji PIT-4R za rok 2015 najpóźniej do

A. 31 marca 2016 r. (czwartek)
B. 29 lutego 2016 r. (poniedziałek)
C. 1 lutego 2016 r. (poniedziałek)
D. 31 stycznia 2016 r. (niedziela)
EKA.05 Pytanie 509
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Pracownik zatrudniony na akord w systemie wynagrodzeń zrealizował w ciągu miesiąca 1 600 par rękawic. Stawka wynosi 20,00 zł za godzinę, a norma produkcji to 10 par rękawic na godzinę. Jakie będzie wynagrodzenie brutto tego pracownika?

A. 2 800,00 zł
B. 1 600,00 zł
C. 3 200,00 zł
D. 4 000,00 zł
EKA.05 Pytanie 510
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Składka na ubezpieczenie rentowe wynosi 8%. Oblicz wysokość należnej składki rentowej za pracownika zatrudnionego na umowę o pracę za styczeń 2014 od następujących składników wynagrodzenia:

Wynagrodzenie za przepracowany czas pracy2 000,00 zł
Wynagrodzenie urlopowe800,00 zł
Dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych200,00 zł
Wynagrodzenie chorobowe500,00 zł
Ekwiwalent za użycie własnych narzędzi500,00 zł

A. 280,00 zł
B. 240,00 zł
C. 320,00 zł
D. 224,00 zł
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Na podstawie danych w tabeli ustal kwotę składki na ubezpieczenie zdrowotne, którą należy wpłacić do ZUS.

Przychód ogółemSkładki na ubezpieczenia społeczneKoszty uzyskania przychoduPodstawa wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotnePodstawa naliczania podatku
emerytalnerentowechorobowerazem
5 000.00 zł488.00 zł75.00 zł122.50 zł685.50 zł111.25 zł4 314.50 zł4 203.00 zł

A. 325,73 zł
B. 388,31 zł
C. 378,27 zł
D. 334,37 zł
EKA.05 Pytanie 512
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Kobieta, która została matką, nabyła prawo do zasiłku macierzyńskiego od 12 października 2016 r. i nie złożyła wniosku o urlop rodzicielski w pełnym wymiarze bezpośrednio po zakończeniu urlopu macierzyńskiego. Jaka kwota zasiłku macierzyńskiego przysługuje jej za październik 2016 r., jeśli podstawą wymiaru zasiłku macierzyńskiego jest 2 580,00 zł?

A. 1 032,00 zł
B. 1 720,00 zł
C. 1 376,00 zł
D. 2 580,00 zł
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Ile wynosi kwota składek na ubezpieczenia społeczne potrącana z wynagrodzenia brutto pracownika. obliczona według stawki 13,71%?

Składniki wynagrodzeniaKwota
w zł
Wynagrodzenie za czas przepracowany1 600,00
Wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy400,00
Wynagrodzenie za czas choroby200,00
Wynagrodzenie brutto2 200,00

A. 274,20 zł
B. 246,78 zł
C. 219,36 zł
D. 301,62 zł
EKA.05 Pytanie 514
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Pracownik biurowy zatrudniony jest w systemie wynagradzania mieszanym. Jego podstawowa płaca w ramach umowy o pracę wynosi 4 000,00 zł. Dodatkowo, co miesiąc otrzymuje karnet na siłownię o wartości 300,00 zł oraz składkę na prywatną opiekę medyczną w wysokości 150,00 zł, opłacaną z funduszy obrotowych firmy. Jakie będzie miesięczne wynagrodzenie brutto pracownika po przepracowaniu godzin zgodnie z jego normą czasu pracy?

A. 4 450,00 zł
B. 4 300,00 zł
C. 4 150,00 zł
D. 4 000,00 zł
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Osobie ubezpieczonej, która po wygaśnięciu okresu otrzymywania zasiłku chorobowego, wciąż nie jest zdolna do pracy, a dalsze leczenie daje szansę na powrót do pracy, przysługuje

A. urlop opiekuńczy
B. zasiłek opiekuńczy
C. świadczenie rehabilitacyjne
D. zasiłek wyrównawczy
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Na podstawie danych z tabeli ustal kwotę składki na ubezpieczenie rentowe finansowaną przez pracownika w liście płac.

Składniki wynagrodzeniaKwota w zł
Wynagrodzenie za czas przepracowany1 680,00
Wynagrodzenie za czas urlopu wypoczynkowego270,00
Wynagrodzenie za czas choroby200,00
Wynagrodzenie brutto2 150,00

A. 32,25 zł
B. 139,75 zł
C. 29,25 zł
D. 126,75 zł
EKA.05 Pytanie 517
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wynosi 5 000,00 zł. Wskaż, które kwoty składek na ubezpieczenia społeczne finansowane są przez pracownika.

I.Ubezpieczenie emerytalneUbezpieczenie rentoweUbezpieczenie chorobowe
978,00 zł400,00 zł0,00 zł
II.Ubezpieczenie emerytalneUbezpieczenie rentoweUbezpieczenie chorobowe
488,00 zł122,50 zł75,00 zł
III.Ubezpieczenie emerytalneUbezpieczenie rentoweUbezpieczenie chorobowe
488,00 zł75,00 zł122,50 zł
IV.Ubezpieczenie emerytalneUbezpieczenie rentoweUbezpieczenie chorobowe
488,00 zł325,00 zł122,50 zł

A. I
B. III
C. II
D. IV
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Na podstawie fragmentu listy płac nr 12/2020 oblicz składkę na ubezpieczenie zdrowotne odliczaną od podatku dochodowego.

Lista płac nr 12/2020 – Kadry i płace
Płaca zasadniczaSkładki na ubezpieczenia społeczne (13,71%)Koszty uzyskania przychodówPodstawa wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotnePodstawa naliczenia podatku dochodowegoKwota zmniejszająca podatek
4 850,00 zł664,94 zł250,00 zł4 185,06 zł3 935,06 zł43,76 zł

A. 304,96 zł
B. 376,66 zł
C. 324,34 zł
D. 625,19 zł
EKA.05 Pytanie 519
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Sara Kowalska osiąga przychody z tytułu umowy o pracę w firmie z o. o. Drama. W przedstawionej sytuacji

A. Sara Kowalska jest podatnikiem podatku dochodowego od osób fizycznych, a spółka z o.o. Drama to płatnik tego podatku
B. Sara Kowalska jest płatnikiem podatku dochodowego od osób fizycznych, a spółka z o.o. Drama to podatnik tego podatku
C. Sara Kowalska oraz spółka z o.o. Drama są płatnikami podatku dochodowego od osób fizycznych
D. Sara Kowalska i spółka z o.o. Drama, to podatnicy podatku dochodowego od osób fizycznych
EKA.05 Pytanie 520
Prowadzenie spraw kadrowo-pła…

Podstawą do obliczenia podatku dochodowego od osób fizycznych według zasad ryczałtu ewidencjonowanego stanowi

A. średni roczny dochód
B. dochód
C. przychód
D. zysk