Filtrowanie pytań

Wybierz zawód, aby zobaczyć dostępne kwalifikacje

BPO.01 Pytanie 1
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Najskuteczniejszym narzędziem do przekazywania informacji w zakresie szkoleń dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy są

A. prezentacje multimedialne
B. arkusze kalkulacyjne
C. bazy danych
D. edytory tekstu
BPO.01 Pytanie 2
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Do materiałów edukacyjnych używanych w szkoleniach z zakresu bhp nie wlicza się

A. prezentacji w formie multimedialnej
B. kolorowych foliogramów
C. gier symulacyjnych
D. filmów instruktażowych
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Pracodawca nie ma prawa zlecić zadań związanych z bhp pracownikowi, który wykonuje inne obowiązki, ani specjalistom zewnętrznym, jeśli zatrudnia powyżej

A. 100 pracowników
B. 20 pracowników
C. 98 pracowników
D. 50 pracowników
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Pracownicy zatrudnieni w danym przedsiębiorstwie, z uwagi na dynamiczny rozwój technologii oraz techniki, nieustannie muszą podnosić swoje kompetencje związane z kwestiami bhp. W tym celu organizowane są szkolenia

A. doskonalące
B. dokształcające
C. uzupełniające
D. okresowe
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Pracownicy, upoważnieni do wykonywania robót budowlanych z użyciem materiałów wybuchowych,

Rozdział 19
Roboty budowlane wykonywane z użyciem materiałów wybuchowych

§ 246. 1. Kierownik budowy jest obowiązany zapoznać wszystkie osoby, uczestniczące w organizacji i realizacji robót budowlanych wykonywanych z użyciem materiałów wybuchowych, z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy obowiązującymi tych robót.

2. Pracownicy, przed przystąpieniem do wykonywania robót, o których mowa w ust. 1, po zapoznaniu się z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy - potwierdzają pisemnie, że zostali do tych robót odpowiednio przygotowani.

Źródło: Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 6 lutego 2003 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas wykonywania robót budowlanych (Dz. U. z dnia 19 marca 2003 r.)

A. po zapoznaniu się z przepisami i zasadami bhp przystępują do pracy.
B. po zapoznaniu się z przepisami i zasadami bhp informują przełożonego.
C. nie zapoznają się z przepisami i zasadami bhp ponieważ już je znają.
D. po zapoznaniu się z przepisami i zasadami bhp potwierdzają to pisemnie.
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

W przypadku naruszenia przez pracownika zasad bezpieczeństwa i higieny pracy lub norm przeciwpożarowych, nieusprawiedliwionego opuszczenia pracy, przyjścia do pracy w stanie nietrzeźwości lub spożywania alkoholu w czasie wykonywania obowiązków, pracodawca ma prawo nałożyć na pracownika

A. wyłącznie karę upomnienia oraz karę nagany
B. karę w postaci odebrania premii i przeniesienia na inne stanowisko
C. tylko karę finansową
D. karę upomnienia lub karę nagany albo karę finansową
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Pracownik został przyjęty do firmy na stanowisko kierowcy oraz operatora wózka widłowego. Jak należy przeprowadzić instruktarz stanowiskowy?

A. jedynie na stanowisku operatora wózka widłowego
B. na stanowisku kierowcy oraz operatora wózka widłowego
C. tylko na stanowisku kierowcy
D. na jednym z wymienionych stanowisk
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Do zadań dyrektora placówki edukacyjnej należy organizacja kursu z zakresu udzielania pierwszej pomocy?

A. tylko nauczycielom
B. jedynie nauczycielom prowadzącym zajęcia w warsztatach i laboratoriach
C. wyłącznie nauczycielom wychowania fizycznego
D. wszystkim pracownikom szkoły
BPO.01 Pytanie 14
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Jakie formy mogą przyjąć szkolenia dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy?

A. pogadanki, wykładu, instruktażu, samokształcenia kierowanego
B. wykładu, ogólnego instruktażu, pokazu oraz dyskusji
C. kursu, samokształcenia kierowanego oraz prezentacji multimedialnej
D. kursu, seminarium, instruktażu, samokształcenia kierowanego
BPO.01 Pytanie 18
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Jakie materiały są wykorzystywane w szkoleniach dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy?

A. programy do tworzenia tekstów
B. prezentacje multimedialne
C. programy do kalkulacji
D. systemy zarządzania danymi
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Do obowiązków komisji bhp nie należy

A. realizacja okresowej oceny stanu bhp w zakładzie pracy
B. przeprowadzanie przeglądów warunków pracy
C. opinie na temat działań podejmowanych przez pracodawcę w celu zapobiegania wypadkom przy pracy
D. organizowanie szkoleń okresowych z zakresu bhp
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Zgodnie z kodeksem pracy, do kluczowych zadań pracownika dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy nie należy

A. troszczenie się o dobro firmy, ochrona jej mienia oraz zachowanie w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby zaszkodzić pracodawcy
B. wykonywanie obowiązków w sposób zgodny z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy oraz stosowanie się do poleceń i wskazówek przełożonych w tym zakresie
C. dbanie o odpowiedni stan maszyn, urządzeń, narzędzi i sprzętu, a także o porządek i organizację w miejscu pracy
D. poddawanie się wstępnym, okresowym i kontrolnym badaniom lekarskim oraz przestrzeganie zaleceń lekarzy
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

W trakcie instruktażu na stanowisku pracy

A. zapoznaje się pracownika z charakterystyką produkcji całego przedsiębiorstwa
B. przekazywane są dane dotyczące produkcji w całym zakładzie
C. przeprowadza się próbne wykonanie pracy przez pracownika na danym stanowisku
D. realizowany jest przegląd stanu technicznego urządzeń przez pracownika służb bhp
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

W ogólnym instruktażu biorą udział

A. pracownicy z działu bezpieczeństwa i higieny pracy
B. pracodawcy, którzy realizują w swoim zakładzie zadania służby bhp
C. wszyscy, którzy podejmują zatrudnienie na stanowiskach robotniczych
D. wszyscy, którzy zaczynają pracę w danym zakładzie
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Osoba pracująca na tokarce, frezarce lub szlifierce powinna przejść instruktaż stanowiskowy

A. przynajmniej na dwóch z tych maszyn
B. na tym stanowisku, które jest najgroźniejsze
C. przynajmniej na jednym z tych urządzeń
D. na każdym z tych stanowisk
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Przygotowania przed podjęciem pracy, zasady oraz metody bezpiecznego jej wykonywania, działania po zakończeniu pracy oraz zasady postępowania w przypadkach awaryjnych są składnikami

A. właściwych praktyk higienicznych.
B. kontraktu.
C. właściwych praktyk produkcyjnych.
D. instrukcji bhp.
BPO.01 Pytanie 27
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Do metod aktywizujących wykorzystywanych w szkoleniach bhp nie zalicza się

A. wykładu informacyjnego
B. metody przypadków
C. dyskusji
D. burzy mózgów
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

W przypadku łamania przez pracownika zasad bezpieczeństwa i higieny pracy lub regulacji przeciwpożarowych, a także opuszczenia miejsca pracy bez usprawiedliwienia, pracodawca ma prawo nałożyć na pracownika karę

A. karę finansową w wysokości trzykrotności wynagrodzenia pracownika z dnia wystąpienia szkody
B. przeniesienia na inne stanowisko
C. finansową, nieprzekraczającą wynagrodzenia za jeden dzień pracy pracownika za pojedyncze wykroczenie
D. odebrania premii
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Przekazanie wiedzy, które ma przygotować pracownika do realizacji obowiązków na danym stanowisku, prezentacja przez instruktora bezpiecznego oraz zgodnego z normami i zasadami bhp sposobu pracy, próba wykonania zadania oraz samodzielne działanie pracownika pod kontrolą instruktora, analizowanie i ocena procesu pracy pracownika, to etapy

A. instruktażu stanowiskowego
B. szkolenia okresowego
C. instruktażu ogólnego
D. szkolenia podstawowego
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Przed rozpoczęciem pracy na nowym stanowisku nie jest wymagane przeprowadzenie instruktażu stanowiskowego dla

A. ucznia odbywającego praktyczną naukę zawodu oraz studenta biorącego udział w praktyce studenckiej
B. osoby zatrudnionej na stanowisku robotniczym, na którym mogą występować czynniki szkodliwe, uciążliwe lub niebezpieczne dla zdrowia
C. pracownika przenoszonego na inne stanowisko
D. pracownika biurowego, który przyjmuje dodatkowe obowiązki biurowe
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Pracodawca nie może używać substancji chemicznych bez

A. otrzymania oznakowania oraz zgody inspekcji sanitarnej.
B. uzyskania zgody od organu nadzoru nad warunkami pracy.
C. wcześniejszego przeszkolenia przez producenta oraz oznaczenia substancji.
D. wyraźnego oznakowania umożliwiającego ich identyfikację.
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Szkolenie okresowe pracowników, zatrudnionych na stanowiskach administracyjno-biurowych, powinno trwać minimum

Ramowy program szkolenia okresowego pracowników administracyjno-biurowych
123
Lp.Temat szkoleniaLiczba godzin*
1Wybrane regulacje prawne z zakresu prawa pracy dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy z uwzględnieniem:
a) Praw i obowiązków pracowników (...)
b) Ochrony praw kobiet i młodocianych
c) Wypadków przy pracy (...)
2
2Postęp w zakresie oceny zagrożeń czynnikami występującymi w procesach pracy (...)2
3Problemy związane z organizacją stanowisk pracy biurowej, z uwzględnieniem zasad ergonomii, (...)2
4Postępowanie w razie wypadków i w sytuacjach zagrożeń (...)2
Razem:Minimum 8

A. 120 minut.
B. 360 minut.
C. 180 minut.
D. 480 minut.
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Kto ma prawo do przeprowadzenia ogólnego instruktażu?

A. Bezpośredni przełożony pracownika, mimo braku wyznaczenia przez pracodawcę
B. Tylko specjalista ds. bezpieczeństwa oraz higieny pracy
C. Jedynie pracodawca, który ukończył kurs dla pracodawców i osób zarządzających pracownikami
D. Pracownik wyznaczony przez pracodawcę, dysponujący wiedzą i umiejętnościami gwarantującymi poprawne przeprowadzenie programu instruktażu oraz aktualnym zaświadczeniem o ukończeniu wymaganego szkolenia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy
BPO.01 Pytanie 35
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Jakie są formy przeprowadzania wstępnego szkolenia z zakresu bhp?

A. szkolenia.
B. kursu.
C. warsztatów.
D. instruktażu.
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Instruktaż na stanowisku powinien być przeprowadzany przez osobę wyznaczoną przez pracodawcę lub przez samego pracodawcę, o ile ta osoba

A. posiada odpowiednie kwalifikacje i doświadczenie zawodowe oraz jest przeszkolona w zakresie metod prowadzenia instruktażu stanowiskowego
B. ukończyła wykształcenie wyższe oraz odbyła kursy związane z bezpieczeństwem i higieną pracy
C. wyraża na to zgodę
D. miała doświadczenie na stanowisku, na którym odbywa się instruktaż
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Które oprogramowanie komputerowe może okazać się pomocne w tworzeniu statystyk oraz wykresów dotyczących działalności służby bezpieczeństwa i higieny pracy?

A. Program do edycji tekstów
B. Program do komunikacji
C. Arkusz kalkulacyjny
D. Program do edycji grafiki
BPO.01 Pytanie 38
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Wsp współczesnych metodach organizacji szkoleń w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy stosuje się

A. arkusze kalkulacyjne
B. prezentacje multimedialne
C. edytory tekstu
D. bazy danych
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Działania takie jak profilaktyka medyczna, promowanie bezpiecznych postaw oraz szkolenia dla pracowników na stanowiskach pracy i okresowe to przykłady działań

A. prewencyjnych, zapobiegających awariom I wypadkom
B. zapobiegających awariom
C. ograniczających bezpieczeństwo
D. zapobiegającym wypadkom
Zarządzanie bezpieczeństwem w…

Pracownik, który niedawno został zatrudniony, powinien przejść ogólne szkolenie w zakresie BHP.

A. w ciągu 1 miesiąca od daty zatrudnienia.
B. w ciągu 14 dni od zatrudnienia.
C. przed rozpoczęciem pracy.
D. w ciągu 7 dni od rozpoczęcia pracy.